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HR Projektassistenz (m / w / d)

Grossauer UnternehmensgruppeGraz, Steiermark, Österreich

Vor 12 Tagen

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Stellenbeschreibung

HR Projektassistenz (m / w / d) bei Grossauer Unternehmensgruppe | softgarden

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HR Projektassistenz (m / w / d)

Teilzeit

Hybrid

Graz, Österreich

Ohne Berufserfahrung

01.07.25

Die Grossauer Unternehmensgruppe ist ein mehrfach prämiertes Gastronomieunternehmen, welches mittlerweile mehr als 20 erfolgreiche, eigenständige Betriebe in Graz, Wien, Baden bei Wien und München umfasst.

Wir leben Gastronomie mit Leidenschaft und Innovation – und genau diese Leidenschaft möchten wir in unser HR-Team einbringen.

Wir suchen eine / n HR-Projektassistenz (m / w / d) für 15-18 Stunden pro Woche, der / die unser Team mit frischen Ideen und einer proaktiven Herangehensweise bereichert.

Zur Unterstützung unserer HR-Leitung suchen wir eine kommunikative, flexible Persönlichkeit, die gerne organisiert, aber auch mitten im Geschehen steht – auf Messen, in den Betrieben und im direkten Austausch mit Menschen. Perfekt neben dem Studium oder als flexibler Teilzeitjob.

Mitarbeitenden Benefits :

TOP-Einschulung : Kolleg : innen stehen dir zur Seite, damit du perfekt durchstarten kannst
Attraktive Arbeitszeiten : Dienstzeiten flexibel nach Absprache mit deiner Führungskraft
Homeoffice : nach der Einarbeitungszeit nach Absprache mit deiner Führungskraft
JobRad-Programm : Komm gesund zur Arbeit und lease dir ein Arbeitsrad
Firmenevents : Businesslauf, Weihnachtsfeier und vieles mehr warten auf dich
Sehr gute Verkehrsanbindungen und sehr gute öffentliche Erreichbarkeit
Diensthandy / Laptop (Apple)
Kostenlose Parkmöglichkeiten
Jeden Donnerstag gemeinsames Mittagessen, gekocht von unserer Gourmetküche zum Wochenrückblick und Teambuilding
Das Gehalt richtet sich nach dem Kollektivvertrag für Gastronomie und Hotellerie mit einem Mindestgehalt von € 2088.- brutto monatlich auf Basis Vollzeit. Natürlich ist hier eine Überzahlung vorgesehen, je nach Erfahrung und Qualifikation!

Deine Aufgaben :

Unterstützung der HR-Leitung in operativen Projekten, insbesondere im Bereich Recruiting

Präsenz bei Karrieremessen, Events & Schulbesuchen

Aktiver Austausch mit unseren Betrieben und Bewerber : innen

Bewerbermanagement inkl. Korrespondenz, Terminvereinbarungen, Abstimmungen, Absagemanagement

Mitarbeit bei der Entwicklung neuer Recruiting-Ideen – von Social Media bis Messekonzept

Organisation und Nachbereitung von HR-Aktivitäten (z.B. Lehrlingstage, Recruiting-Kampagnen, etc.)

Pflege von Kontakten im Gastronomie-Netzwerk und Unterstützung bei der Talentsuche

Ansprechpartner in HR-Themen für AMS, Schulen und Vereinen

Deine Talente :

Extrovertierte und aktive Persönlichkeit, Kommunikationsfreude

Ein feines Gespür für Menschen sowie ein Verständnis für die Anforderungen und Bedürfnisse von Gastro-Talenten

Erfahrung in der Gastronomie oder starke persönliche Verbundenheit mit der Branche

Bereitschaft, unterwegs zu sein – ob auf Messen, in Betrieben oder bei Veranstaltungen

Offenheit im Umgang mit Menschen, gepaart mit einer pragmatischen, zupackenden Arbeitsweise, #hemdsärmelig

Interesse an Themen wie Recruiting, Events und Personalmarketing

Hohes Maß an Eigenständigkeit bei gleichzeitigem Teamspirit

Wir freuen uns darauf, Dich in unserem Team willkommen zu heißen und gemeinsam neue Erfolge zu erzielen!

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