Diese Stelle ist in deinem Land nicht verfügbar.

Leitung der Personaldirektion (w / m / d)

TRESCONLinz, AT

Vor 24 Tagen

Stellenbeschreibung

Leitung der Personaldirektion (w / m / d)

Gestalten Sie die Zukunft des Gesundheitswesens mit OÖ Gesundheitsholding GmbHLinz | Kenn-Nr. 11925 Home-Office-MöglichkeitFlexible ArbeitszeitenTOP kununu-Bewertung 4.1Betriebliche GesundheitspräventionDie OÖ. Gesundheitsholding GmbH (OÖG) ist als Unternehmen des Landes Oberösterreich Trägergesellschaft von derzeit fünf Krankenanstalten an acht unterschiedlichen Standorten sowie des Kepler Universitätsklinikums an zwei Standorten. Unter dem Dach der Holding sind Beteiligungen an derzeit neun Tochtergesellschaften (u.a. die Oö. Landespflege- und Betreuungszentren GmbH und die FHG) zusammengefasst.

In der OÖG arbeiten etwa 16.000 Mitarbeitende, deren Handeln sich am Nutzen für die Gesundheit und Lebensqualität der oberösterreichischen Bevölkerung orientiert. Den Mitarbeitenden werden langfristige Job-Perspektiven geboten, die Ausbildung, Leben und Karriere im universitären Umfeld und in den Regionen möglich machen.

Aufgrund der Pensionierung des aktuellen Personaldirektors ist eine professionelle Nachbesetzung per 11 / 2025 erforderlich.

Ihre Aufgaben

Gesamtverantwortung für die Personaldirektion mit den Bereichen Personalwirtschaft, Personalrecht (inkl. Vollzug verschiedener Dienstrechte) und Personalentwicklung
Führung und Weiterentwicklung eines gut eingespielten Teams
Strategische Planung, Steuerung und Überwachung sämtlicher personalwirtschaftlicher Prozesse innerhalb der OÖG
Entwicklung moderner Arbeitsmodelle und lebensphasenorientierter Berufslaufbahnen
Enge Zusammenarbeit mit Behörden, Landesstellen, Interessensvertretungen und Gremien
Beratung der Geschäftsführung in personalstrategischen Fragestellungen
Aktive Mitgestaltung der strategischen Unternehmensplanung und Zielentwicklung
Umsetzung innovativer HR-Konzepte und digitaler Personalprozesse

Ihr Profil

Abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom, Master oder Doktorat) der Rechts- oder Wirtschaftswissenschaften

Mehrjährige (mind. 3 Jahre) Führungs- und Leitungserfahrung im Personalwesen, bevorzugt im öffentlichen Bereich

Berufserfahrung im Gesundheitswesen erwünscht

Erfahrungen im Projekt- und Prozessmanagement erwünscht

Strategisches Denken mit Weitblick für Trends und Entwicklungen im HR- und Gesundheitsbereich zur zukunftsorientierten Unternehmensentwicklung

Fähigkeit zur Koordination interdisziplinärer Teams

Konstruktive Mitwirkung und verantwortungsbewusstes Mittragen von Veränderungsprozessen

Kommunikative und integre Persönlichkeit mit hoher Lösungs- und Umsetzungskompetenz

Verhandlungsgeschick, Kooperations- und Konfliktfähigkeit sowie Belastbarkeit

Unser Angebot

Sinnstiftende Tätigkeit im Gesundheitsbereich

Verantwortungsvolle Führungsposition mit hohem Gestaltungsspielraum

Möglichkeit die Personalarbeit in einem modernen, zukunftsorientierten Gesundheitsunternehmen wesentlich mitzuprägen

Für diese Position bietet Ihnen unser Kunde ein attraktives Jahresgehalt im Rahmen des Gehaltsschemas des Landes Oberösterreich in der entsprechenden Funktionsgruppe „Leitendes Management“. Gemäß dem Oö. Zuweisungsgesetz ist die Funktion jeweils auf 5 Jahre befristet.

Wir freuen uns über Ihre Bewerbung bis spätestens 17. August 2025 .

Wir ermutigen Sie zu einer Bewerbung in einem offenen, transparenten Verfahren und versichern Ihnen absolute Vertraulichkeit.

Benefits

Flexible Arbeitszeiten, Home-Office

Firmen-Krabbelstube, Firmen-Kindergarten, Firmen-Ferienbetreuung

individueller Fortbildungsurlaub, Firmeneigene Akademie

TOP Kununu Bewertung 4

berufundfamilie, Familienfreundlicher Arbeitgeber

Mitarbeiter-Restaurant

Gute öffentliche Anbindung

Gesundheitsprävention, Betriebsarzt

Events

Jetzt bewerben

Jobalert für diese Suche erstellen

Der Personaldirektion • Linz, AT