Für unsere Standorte in Österreich suchen wir einen
Head of Human Resources Austria (m / w / d)
Aufgaben
Du bist...
- für die strategische und operative Leitung ( Schlüsselposition mit viel Gestaltungsspielraum) des gesamten HR-Bereichs verantwortlich
- die treibende Kraft hinter der HR-Strategie und den HR-Prozessen
- der kompetente Sparringpartner für die Geschäftsführung sowie die Führungskräfte in allen personalrelevanten Fragestellungen (flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege innerhalb der Gruppe)
- für die Bereiche Recruiting, Ausbildung, Personalentwicklung, Employer Branding, Arbeitsrecht, Lohn- und Personaladministration verantwortlich
- die gestaltende Hand einer positiven, proaktiven und energetischen Unternehmenskultur
- für die Führung und die Weiterentwicklung des HR-Teams zuständig
Qualifikation
Du hast...
ein abgeschlossenes BWL-Studium mit Schwerpunkt Personal oder vergleichbare Qualifikationenmehrjährige Berufserfahrung im HR-Bereich mit ausgewiesener FührungserfahrungErfahrung in Transformationsprozessen und bist eine erprobte Macherpersönlichkeit mit strategischem WeitblickErfahrung in Konzernstrukturen und Produktionsunternehmenfundierte Kenntnisse im österreichischen Arbeitsrecht und mit modernen HR-InstrumentenEmpathie, Durchsetzungsvermögen und HumorKommunikationsstärke in Deutsch, Englisch – jede weitere Sprache ist willkommenBenefits
Wir bieten…
ein abwechslungsreiches und anspruchsvolles Aufgabengebieteine angenehme Arbeitsatmosphäre in einem kollegialen Teamdiverse Mitarbeitervergünstigungen (z.B. Essenszuschuss)flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeitmodellexklusive Würth-MitarbeiterrabatteDas Dienstverhältnis unterliegt dem Kollektivvertrag für die Eisen- und Metallerzeugende Industrie. Das tatsächliche Gehalt liegt über KV und ergibt sich aus Qualifikation sowie Berufserfahrung und orientiert sich am Vorarlberger Arbeitsmarkt.