HR-Mitarbeiter (gn)

Sie möchten aktiv an der Gestaltung unserer Zukunft mitwirken und haben Freude daran, Talente zu entdecken?

Wenn eigenverantwortliches Arbeiten für Sie selbstverständlich ist und Sie gerne im Team an innovativen HR-Lösungen arbeiten, dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen!

In der Position als Talent Manager (m / w / d) übernehmen Sie die Verantwortung für den gesamten Bewerbungsprozess für unsere Mitarbeitenden im gewerblichen Segment. Sie stehen unseren Führungskräften als kompetente Ansprechperson in allen Belangen der Personalsuche zur Seite und bringen sich aktiv in vielfältige HR-Projekte ein.

Was Sie bei uns erwartet :

Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit

Eine strukturierte und umfassende Einschulung

Gute öffentliche Erreichbarkeit unseres Standorts

Die Möglichkeit auch im Home Office zu arbeiten

Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie mit uns die Arbeitswelt von morgen!

WOMIT SIE UNS BEGEISTERN KÖNNEN

abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung

erste Erfahrung im Recruiting von Vorteil

gute MS-Office Kenntnisse

Fähigkeit mehrere Aufgaben parallel abzuwickeln, engagierter und strukturierter Arbeitsstil

sehr hohe Kunden- und Serviceorientierung

Freude an der Arbeit mit Menschen aus verschiedenen Kulturen

kommunikationsstarke Persönlichkeit mit ausgeprägter Teamfähigkeit

DAS ERWARTET SIE BEI UNS

Identifikation, Ansprache und Auswahl geeigneter Kandidaten (m / w / d) für gewerbliche (Blue Collar), technsische und kaufmännische (White Collar) Positionen

Steuerung des gesamten Recruiting-Prozesses von der Stellenausschreibung bis zur Einstellung

Führung von telefonischen und persönlichen Interviews

Aktive Nutzung von Social Media und anderen Recruiting-Kanälen zur Talentsuche

Zusammenarbeit mit Fachabteilungen zur Definition von Anforderungsprofilen

Aufbau und Pflege eines Netzwerks von Kooperationen

Teilnahme an Recruiting-Events und Messen

Erstellung von Dienstverträgen sowie Förder- und Dokumentenprüfung

Optimierung des Recruitingprozesses

Mitarbeit bei HR Projekten

Bearbeitung administrativer Tätigkeiten im Zuge des Bewerbungsprozesses

Der Bruttomonatsgehalt beträgt für diese Position mindestens EUR 2.800,00. Abhängig von Ausbildung, Qualifikation und Erfahrung ist eine Überzahlung möglich.

BENEFITS

• Altersvorsorge
• Apple-Mitarbeiter-award
• Behindertengerecht
• Betriebsarzt
• Events
• Getränke
• Obst
• Sehbehelfe
• Home Office
• Mitarbeiterrabatte

SCHON GEHÖRT?

ISS Österreich ist seit 65 Jahren erfolgreich am Markt tätig. Damals als Reinigungsunternehmen gegründet, ist ISS heute Nummer 1 für alle Dienstleistungen rund ums Gebäude. Möglich macht dies das rund 7.000 köpfige Team aus über 90 Nationen.