HR-Mitarbeiter Personaladministration & Zeiterfassung (w / m / x)

Ihre zukünftige Rolle

Zur Verstärkung des HR-Teams übernehmen Sie folgende Aufgaben :

• Ansprechperson für Zeitwirtschaft : Beratung und Betreuung in sämtlichen Fragen rund um die Zeitwirtschaft im SAP HR-System (Zeitsystem), inklusive Administration relevanter Daten.
• Personaladministration : Mitarbeit bei klassischen HR-Aufgaben wie der Eingabe und Pflege von Ein- und Austritten, Änderungen von Zeitmodellen sowie der Erstellung und Verwaltung von Verträgen, Bestätigungen und anderen personalbezogenen Dokumenten.
• Zutrittsmanagement : Verwaltung von Zutrittsberechtigungen inklusive Bestellung und Ausgabe von Mitarbeiterausweisen.
• Abwesenheits- und Ersatzruheverwaltung : Bearbeitung von Krankenständen und Berechnung von Ersatzruhen.
• First-Level-Support für Zeitwirtschaft : Unterstützung der Kolleg : innen in den Sekretariaten bei Fragen rund um Mitarbeiter : innen-Zeitkonten und das Zeitsystem.

Sie bieten

Was Sie außerdem mitbringen :

Sie zeichnen sich durch hohe Zuverlässigkeit, Engagement und Genauigkeit aus. Persönlich überzeugen Sie durch Ihre Teamorientierung, Loyalität und Ihr analytisches Denkvermögen – Sie behalten auch in komplexen Situationen den Überblick. Belastbarkeit, Flexibilität und eine strukturierte Arbeitsweise runden Ihr Profil ab.

Das Besondere an dieser Position