Manager Technischer Vertrieb - Erneuerbare Energien (w / m / d) (m / w / d)

Manager Technischer Vertrieb - Erneuerbare Energien (w / m / d) Verbinde Technik und Vertrieb - für eine grünere Zukunft durch Wasserkraft 17.06.2025 Job-Nr. : 215688 Jetzt Bewerben Unser Auftraggeber ist ein Weltmarktführer für Anlagen, Ausrüstungen und Serviceleistungen im Bereich der erneuerbaren Energien. Aufgrund der starken Auftragslage wird ein erfahrener Ingenieur zur Abwicklung von Projekten im Bereich der erneuerbaren Energiegewinnung gesucht. Wien Elektrotechnik / Elektronik Aufgabengebiet

• Erstellung technischer und kommerzieller Angebote sowie Führen von Auftragsverhandlungen im Bereich Wasserkraft
• Entwicklung technischer Konzepte mit Fokus auf Elektrotechnik basierend auf Kundenanforderungen
• Koordination internationaler Sublieferanten für elektrotechnische Kraftwerksausrüstung
• Enge Zusammenarbeit mit dem Vertriebsteam und Abstimmung technischer Inhalte bei Großprojekten
• Verantwortung für Termine, Qualität und Kosten sowie Mitwirkung an der strategischen Weiterentwicklung technischer Lösungen Skill-Set
• Abgeschlossene technische Ausbildung in Elektrotechnik oder einer vergleichbaren Fachrichtung (FH, TU, Uni)
• Erfahrung mit elektrischen Anlagen; idealerweise Kenntnisse im Anlagenbau und technischen Vertrieb
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse; Programmierkenntnisse und weitere Fremdsprache von Vorteil
• Weltweite Reisebereitschaft (ca. 20%) sowie kundenorientiertes und überzeugendes Auftreten
• Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise, gepaart mit Organisationsgeschick, Teamfähigkeit und hoher Einsatzbereitschaft Worauf man sich freuen kann
• career : Persönliche Karriereplanung in einem innovativen Technologiekonzern
• upskill : Zahlreiche Weiterentwicklungs- und Bildungsmöglichkeiten
• teamplayer : Arbeit in einem motivierten und wertschätzenden Team
• flexitime : Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit im Home-Office zu arbeiten
• extras : Diverse weitere Benefits (Parkplatz, Rabatte, uvm) Benefits
• betriebliche Altersvorsorge
• flexible Arbeitszeiten
• Gesundheitsmaßnahmen
• Kantine
• Kinderbetreuung
• Mitarbeiterevents
• Mitarbeiterrabatte
• Parkplatz Gehaltsrange Gehaltsspanne Minimum 4200, Maximum 4200 Mindestgehalt EUR 4200 brutto / Monat (auf Vollzeitbasis) Klingt interessant? Am besten JETZT BEWERBEN und mehr über diese Position erfahren! Sollte es vorab Fragen geben, freut sich Felix Hanschitz f.hanschitz@kern-partner.at auf die Kontaktaufnahme. Jetzt Bewerben