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Specialist, HR
BMW GroupSalzburg, ATVor 4 Tagen
StellenbeschreibungErste einschlägige Berufserfahrung, idealerweise in einem internationalen Umfeld. Abgeschlossenes rechtswissenschaftliches oder wirtschaftliches Studium. Ausgeprägtes Durchsetzungsvermögen, analytische Kompetenz und eine Vorliebe für Excel. Strukturierte und serviceorientierte Arbeitsweise. Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse. Kommunikationsstärke und einen guten Sinn für Humor. Eine neue flexible Arbeitswelt am Campus Salzburg mit unterschiedlichsten Möglichkeiten zu arbeiten (z.B. Mobile Work, Creative Space, Bibliothek oder auch direkt in der Abteilung). Flexible Arbeitszeiten ohne Kernzeiten. Du hast die Möglichkeit eine Vielzahl unserer Produkte zu erleben und selbst auf der Straße zu testen. Unsere Kantine bietet Dir täglich eine Auswahl verschiedenster vergünstigter Gerichte. Lokal und regional können wir Dir durch Partnerschaften mit verschiedensten Unternehmen tolle Rabatte anbieten (z.B. Fitnessstudio, Metro). Großzügige gratis Parkmöglichkeiten direkt am Campus. Interne Initiativen mit diversen Veranstaltungen (z.B. Initiativen zu Sustainability, Health- and Work Environment & Sport).
Das HR-Team der Region Zentral- und Südosteuropa verantwortet und steuert vom Subregional-Headquarter in Salzburg aus, sämtliche HR-Themen für 10 weitere Märkte. Das Aufgabenspektrum erstreckt sich hierbei von der Betreuung etablierter Entitäten, wie beispielsweise den National Sales Companies und Financial Services, bis hin zum Start-Up-Charakter von neuen Einheiten, wie beispielsweise dem Trainingscenter für (teil-)autonomes Fahren in Sokolov (CZ).
HR Specialist – Labour Law, Reporting, Compensation & Benefits (w / m / d)
ab 30 Wochenstunden)
Was erwartet Dich ?
- Steuerung, Prüfung und Aufbereitung von (arbeits-)rechtliche Themenstellungen in Abstimmung mit den lokalen Kooperationspartnern für die Region Zentral- und Südosteuropa (10 Märkte).
- Eigenverantwortliche Durchführung des monatlichen KPI-Reportings (Fluctuation, HC, Diversity, Betriebszugehörigkeit, Unfallhäufigkeitsrate) der Region.
- Unterstützung bei der Planung und Steuerung der HR relevanten KPI’s, wie beispielsweise Headcounts oder Personal- und Sachkosten.
- Mitarbeit bei der Durchführung von Gehaltsstudien und bei der Prüfung neuer Benefits.
- Steuerung und lokale Adaption von Employer Branding Maßnahmen sowie Recruiting Initiativen.
- Teil-)Projektarbeit im Bereich Arbeitsrecht sowie Compensation & Benefits rundet den Aufgabenbereich ab.
Was sollst Du mitbringen?
Was bieten wir Dir am Campus Salzburg ?
Bei uns findest Du garantiert herausfordernde und vielseitige Möglichkeiten, um die nachhaltige Mobilität der Zukunft aktiv mitzugestalten. Zum motivierenden Arbeitsumfeld in unseren dynamischen Teams bieten wir facettenreiche Sozialleistungen :
Wir suchen Dich ab sofort für einen unbefristeten Zeitraum und bieten ein attraktives Gehalts- & Benefitspaket . Das Mindestgehalt für diese Stelle beträgt € 3.300 brutto monatlich. Das tatsächliche Gehalt ist von der jeweiligen Qualifikation bzw. Berufserfahrung abhängig, d.h. die tatsächliche Höhe legen wir in einem persönlichen Gespräch fest. Bei entsprechender Eignung ist eine deutliche Überzahlung möglich.
Wir haben Dein Interesse geweckt? Dann bewirb Dich unter . Wir freuen uns auf Deine Bewerbung.
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Hr Specialist • Salzburg, AT
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