Bakery manager in training Jobs in Salzburg
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Bakery manager in training • Salzburg
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Leiter : in Lehrlingsausbildung / Leader Apprenticeship Training (m / w / d)
M. Kaindl GmbHSalzburg , Salzburg, AT- Gesponsert
Verkäufer : in / Store Manager : in - Vollzeit
Gusti Leder GmbHSalzburg, Salzburg, Austria- Gesponsert
ERP Application Manager_in
EUSalzburg, Salzburg, Austria- Gesponsert
Social Media Manager •in
SaalbachSalzburg, Salzburg, Austria- Gesponsert
JUNIOR MANAGER : IN CONTAINERTERMINAL
Brenner&Company International Management ConsultingSalzburg, Salzburg, AustriaSenior PR-Manager : in mit Teamleitung
plenos - Agentur für Kommunikation GmbHSalzburg, Salzburg, ATPraktikant : in (w / m / d) im Bereich Produktmanagement / Training VW PKW
Porsche AustriaSalzburg- Gesponsert
Account-Manager : in
Scholt Energy DeutschlandSalzburg, Salzburg, Austria- Gesponsert
Praktikant : in Training / Produktmanagement SEAT & CUPRA (w / m / d)
Porsche Holding GmbHSalzburg, Salzburg, Austria- Gesponsert
Praktikant : in (w / m / d) im Bereich Produktmanagement / Training VW PKW
Porsche Holding Gesellschaft m.b.H.Salzburg, Salzburg, AustriaPrivatlehrer (m / w / d) für Personal Training in Salzburg gesucht
SuperProfSalzburg, AT- Gesponsert
E-Commerce-Manager : in
Heads & MoreSalzburg, Salzburg, Austria- Gesponsert
Manager : in Audit / Wirtschaftsprüfer : in (m / w / d)
Mental Health GroupSalzburg, Salzburg, Austria- Gesponsert
Training Manager (m / w / d)
HaysWertheim, Salzburg, Austria- Gesponsert
Brand Manager : in (m / w / d)
TEEKANNE GmbHSalzburg, Salzburg, AustriaLeiter : in Lehrlingsausbildung / Leader Apprenticeship Training (m / w / d)
M. Kaindl GmbHSalzburg , Salzburg, ATÜber uns
Boards, Floors, Careers - Arbeiten bei Kaindl. Es sind nicht nur die fachlichen Kompetenzen, die unsere rund 800 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter auszeichnen. Es ist unsere Leidenschaft für innovative Produkte und den Werkstoff Holz, die uns bei Kaindl verbindet. Als Weltmarktführer im Bereich Fußböden und Interior Design gehen wir gemeinsam stets neue Wege. Sie möchten ein Teil davon sein?
Hauptaufgaben und Verantwortungsbereiche
- Verantwortlich für die gesamte Lehrlingsausbildung der rund 40 Lehrlinge in den verschiedensten Berufsbildern
- Planung und Organisation der Ausbildung für technische, kaufmännische und logistische Lehrberufe
- Vermittlung der Grundlagen und der theoretischen Inhalte in den technischen Lehrberufen
- Verantwortung für den gesamten Rekrutingprozess für die Auswahl der Lehrlinge
- Aktives Employer Branding (Schulbesuche, Messen, Social Media)
- Unterstützung der Lehrlinge bei ihrer gesamten Entwicklung (inkl. Planung und Organisation von zusätzlichen Ausbildungen / Schulungen)
- Strategische Ausrichtung der Ausbildung auf zukünftige Anforderungen
Anforderungen
Sie verstehen sich als Wegbegleiter für junge Menschen, können sich gut in ihre
Welt einfühlen und gehen kompetent mit Konflikten um und stellen Lösungen in den Vordergrund
Was wir anbieten
Entlohnung nach dem Kollektivvertrag der Angestellten in der Holzindustrie. Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung. Beginn zum ehestmöglichen Zeitpunkt!