Abteilungsleiter : in Tiefbau

Zeit für den nächsten Schritt – in Führung, Verantwortung und Gestaltungskraft!

Zum Unternehmen

Du bist im Tiefbau zu Hause und bereit, mehr als nur Baustellen zu leiten?

Als Bereichsleitung übernimmst du nicht nur Projekte, sondern ein Team – mit dem klaren Ziel : Qualität, Wirtschaftlichkeit und Weiterentwicklung auf allen Ebenen.

Dich erwartet ein stabiles, zukunftsorientiertes Umfeld mit flachen Hierarchien, klaren Prozessen und Raum für Eigenverantwortung. Persönliche Entwicklung wird nicht nur gefördert, sondern aktiv begleitet – mit Weiterbildungsangeboten, moderner Führungskultur und der Möglichkeit, wirklich etwas zu bewegen.

Aufgaben

Führen & Weiterentwickeln

Du leitest eine Gruppe von Bauleiter : innen – fachlich wie menschlich – und stärkst deren Entwicklung aktiv.

Verantwortung übernehmen

Von der Akquise über Kalkulation und Angebotslegung bis zur technischen Umsetzung – du hast den Überblick und ziehst gemeinsam mit der kaufmännischen Leitung an einem Strang.

Kundennah & kompetent

Du bist erste Ansprechperson für Auftraggeber : innen und pflegst aktiv Beziehungen. Marktbeobachtung, Kundenbindung und Beratung gehören zu deinem Alltag.

Prozesse im Griff

Du sorgst für reibungslose Abläufe im gesamten Bauprozess : vom Ressourcenmanagement bis zur Terminplanung und Qualitätssicherung.

Teamplayer mit Leadership-Mentalität

Du schaffst Klarheit, hältst interne Bauleitungsbesprechungen effizient und bringst Informationen punktgenau auf den Tisch.

Qualifikation

Praxis, die sitzt

Abgeschlossene bautechnische Ausbildung oder abgeschlossenen Studium im Bauingenieurswegen oder Landschaftsbau, alternativ auch eine Ausbildung als Techniker : in oder Meister : in im Garten und Landschaftsbau (HTL, FH oder TU)

Betriebswirtschaft & Bauverstand

Du denkst nicht nur technisch, sondern auch wirtschaftlich. Baubetriebswirtschaft und Vertragsrecht sind für dich keine Fremdwörter.

Führung mit Haltung

Du kannst Menschen motivieren, weiterentwickeln und zu starken Teams formen. Leadership bedeutet für dich Verantwortung übernehmen.

Technik ist deine Leidenschaft

Du liebst smarte, funktionierende Lösungen und gehst Herausforderungen mit Neugier und Weitblick an.

Organisationstalent mit Überblick

Du steuerst Ressourcen und Prozesse mit Präzision – und verlierst nie das große Ganze aus den Augen.

Entscheider-Mentalität

Du denkst unternehmerisch, triffst Entscheidungen eigenständig und gehst verantwortungsvoll mit Freiraum um.

Benefits

Verantwortung mit Gestaltungsspielraum

Gestalte deinen Bereich aktiv mit – in einem modernen Unternehmen mit klarer Vision und zukunftsgerichteten Projekten

Attraktives Gehalt ab € 95 000 brutto jährlich

mit Bereitschaft zur Überzahlung je nach Erfahrung + Bonusmodell möglich

Dienstwagen zur privaten Nutzung

Gesichert mobil – beruflich wie privat

Gesundheits- & Weiterbildungsangebote

Zugang zu internen Trainings, individueller & betrieblicher Weiterentwicklung

Wertschätzendes Umfeld

Kurze Entscheidungswege, flache Hierarchien, ein Miteinander auf Augenhöhe und ein Team, das gemeinsam statt nebeneinander arbeitet

Ready für den nächsten Karriereschritt?

Dann schick uns deine Bewerbung und lass uns gemeinsam was bewegen!

Ich freue mich darauf dich kennenzulernen!

Carina Taferner

• 43 664 73 24 92 20

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