Koordinator:in Familienentlastung (m/w/d) gesucht

Das sind wir

LebensGroß begleitet Menschen in unterschiedlichen Lebenslagen. Wir sind eine laute Stimme für Menschen, die Benachteiligung erfahren und bieten Dienstleistungen in unterschiedlichen Einrichtungen an. LebensGroß übernimmt ökosoziale Verantwortung und setzt sich für Teilhabe, Inklusion und soziale Fairness ein. Wir arbeiten jeden Tag an einer offenen Gesellschaft, in der das Recht auf Individualität von jedem und jeder gelebt werden kann.

Etwa 1.600 Mitarbeiter : innen begleiten bei LebensGroß rund 5.500 Menschen.

Wir suchen ab sofort ein / e Koordinator : in für den Familienentlastungsdienst. Unsere Mitarbeiter : innen begleiten Familien im häuslichen Umfeld und unterstützen sie in ihrem Alltag. Deine Aufgabe ist es Schnittstelle für die Familien und Mitarbeiter : innen zu sein, sich intern und extern zu vernetzen und so eine hohe Qualität in der Begleitung zu ermöglichen.

Was wirst du machen?

• Du koordiniest die Dienstleistung, machst die Einsatzplanung und Neuakquise
• Du gestaltest die Mitarbeiter : inneneinführung und haltest Teambesprechungen ab
• Du bist im Austausch mit den jeweiligen Eltern, Familien, Angehörigen
• Du koordinierst die inklusive Sommerbetreuung in Graz
• Du vernetzt dich mit anderen internen oder externen Dienstleistern bzw. Anbietern und Netzwerken
• Du machst administrative und organisatorische Tätigkeiten

Was solltest du mitbringen?

• Abgeschlossene Berufsausbildung mit Schwerpunkt Soziale Arbeit, Pädagogik oder Psychologie
• Du hast Erfahrung im Umgang mit Menschen mit Behinderungen und / oder Kindern mit herausforderndem Verhalten und komplexen Familiensystemen
• Von Vorteil : Führungserfahrung
• Du hast zuvor schon viel organisiert und u.a. Teamplanungen gemacht
• Du arbeitest selbständig und strukturiert und bringst die notwendige Flexibilität mit
• Du kommunizierst klar und wertschätzend und zeigst Einfühlungsvermögen
• Du hast gute EDV-Kenntnisse

Das bieten wir dir

• 20 Wochenstunden, Erweiterung des Anstellungsausmaßes bzw. Kombination mit anderen Aufgaben im Unternehmen möglich
• Start : ab sofort
• Weiterentwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Unternehmens
• Die Chance, mit uns an einer fairen Gesellschaft für alle zu arbeiten
• Bezahlung nach Kollektivvertrag der Sozialwirtschaft Österreich, VG 7, Mindestgehalt brutto bei Vollzeitanstellung : 2.996,90 Euro (zzgl. Teamleitungszulage). Die tatsächliche Einstufung ist von der Berufserfahrung abhängig.

Kontakt & Ansprechpartner : in

Martina Ninaus

0043 676 84 71 55 830

Unsere Benefits

• Flexible Arbeitszeitmodelle
• Vergünstigungen für Mitarbeiter : innen
• Betriebsmutter
• Betriebliche Gesundheitsförderung
• vielfältige Bildungsmöglichkeiten
• Supervision und Coaching
• Immer pünktliches Gehalt
• Offene und wertschätzende Zusammenarbeit
• Gemeinsam versetzen wir Berge