Über diese Stelle
Wir suchen eine engagierte Persönlichkeit mit technischem Background und Vertriebserfahrung, die mit Hands-on-Mentalität und Kundenorientierung den Fassadenbau in ganz Österreich vorantreibt
Dein Aufgabenfeld
- Ansprechpartner : in für unsere Kunden – von Fassaden- und Fensterbauern über Bauleiter und Planungsbüros bis hin zu Metallbaubetrieben – in kaufmännischer und technischer Betreuung
- Verantwortung für den aktiven Produktvertrieb in Österreich sowie die Erstellung von Verkaufsvorhersagen, mit hoher Eigenständigkeit im Außendienst
- Freude an Neukundengewinnung, spannenden Objektbearbeitungen und langfristiger Kundenbindung
- Analyse von Markttrends, Durchführung technischer Schulungen und Identifikation neuer Geschäftsmöglichkeiten
- Sicherstellung, dass alle relevanten Informationen gebündelt und intern zielgerichtet kommuniziert werden
- Mitarbeit in einem internationalen Umfeld mit Unterstützung überregionaler Kunden
- Beitrag zu Team- und Geschäftsentwicklung durch Know-how-Transfer und strukturierte Kommunikation
Warum sollten wir dich einstellen
Abgeschlossene handwerkliche oder kaufmännische Berufsausbildung (z.B. Lehre, HTL / HAK, etc.)Einschlägige Berufserfahrung in dem Bereich Fassaden / Fenster / Metallbau, oder mehrjährige Außendiensterfahrung im Bau- oder Baunebengewerbe (z.B : Projektgeschäfte oder Bauprodukte)Selbstständige Arbeitsweise, hohe Kommunikationsfähigkeit und soziale KompetenzHohe Eigenmotivation, Ehrgeiz, verkäuferisches Talent und EngagementGute Englisch – und ausgezeichnete Deutschkenntnisse (Italienisch von Vorteil)Gute MS-Office KenntnisseFührerschein BWohnort in Österreich und hohe ReisebereitschaftEinige Vorteile, die Henkel Einsteigern bietet
Flexibles Arbeitsmodell mit flexiblen Arbeitszeiten, hybriden Arbeitsformen, und ortsunabhängigem Arbeiten für bis zu 30 Tage pro JahrVielfältige nationale und internationale EntwicklungsmöglichkeitenGlobale Wohlfühlstandards mit Gesundheits- und PräventionsprogrammenGeschlechtsneutrale Elternzeit für mindestens 8 WochenAktienkaufplan für Mitarbeiter mit freiwilligem Investment und zusätzlichen Henkel-AktienLeistungs- und erfolgsbezogene VergütungSpezielle Henkel Rabatte und ein Henkel ShopKantine / EssenszuschussMedizinische Versorgung und SportaktivitätenMindestbruttogehalt von €70.000,- / Jahr; Bereitschaft zur Überbezahlung je nach QualifikationKontakt : Melanie Zach, Recruitment Partner
Bei Henkel arbeiten und leben Menschen mit verschiedenen Hintergründen, Perspektiven und Erfahrungen. Wir glauben an die Kraft der Einzigartigkeit unserer Mitarbeiter : innen. Werde Teil unseres Teams und zeige uns Deine Einzigartigkeit! Wir freuen uns auf alle Bewerbungen, unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Kultur, Religion, sexueller Orientierung, Behinderung und Alter.