Sachbearbeiter : in mit Fokus auf Abrechnung & Verwaltung (Karenzvertretung) - Versicherungen & Industriegeschäft
Wien
Einstiegsposition
Vollzeit
all genders
ehestmöglich
Corporate Business
Ihre Aufgaben
- Bearbeitung und Verwaltung von Versicherungsverträgen und Schadenfällen für inländische und internationale Industriekund : innen im Bereich Mitversicherung
- Anlage, Pflege und laufende Aktualisierung von Bestandsverträgen in unserem System (z. B. SAP PM+ oder vergleichbare Tools)
- Zuordnung der Prämien zu den jeweiligen Verträgen
- Verbuchung und Kontrolle von Geschäftsfällen : Prämien, Schäden, Provisionen
- Unterstützung bei der Bearbeitung und Abstimmung von Maklerabrechnungen - mit dem Ziel, diese Aufgaben später eigenverantwortlich zu übernehmen
- Abstimmung mit internen Schnittstellen (z. B. Underwriting, Risikomanagement, Finanzbuchhaltung)
- Beteiligung an Prozessoptimierungen, kontinuierliche Verbesserung und Dokumentation von Arbeitsabläufen
Ihr Profil
Eine abgeschlossene (kaufmännische / wirtschaftliche) AusbildungErste Berufserfahrung im kaufmännischen Bereich (z. B. Buchhaltung, Verwaltung, Back-Office)Lernbereitschaft und Offenheit, sich in ein neues Fachgebiet (Versicherung, Mitversicherung) einzuarbeitenGutes IT-Verständnis und Freude daran, sich in Software-Systeme (z. B. SAP oder ähnliche Tools) einzuarbeitenGenauigkeit, eine strukturierte Arbeitsweise und Freude am logischen DenkenVerlässlichkeit, Verantwortungsbewusstsein und TeamfähigkeitGute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch; Englischkenntnisse sind von Vorteil (da internationale Verträge)IHRE BENEFITS
Angebote können je nach VIG Unternehmen variieren
Flexibles Arbeiten
Hybrides ArbeitenFlexibles Gleitzeitmodell37,5 Stunden WocheHome Office StarterpaketZusätzliche arbeitsfreie Tage (z.B. bei Familienzuwachs, Social Active Day, Fortbildungstage)Gehalt und Rabatte
Attraktives, marktkonformes GehaltVergünstigte VersicherungsprodukteVergünstigte Produkte bei Erste Bank sowie kostenlose Bankomat- und KreditkarteZahlreiche Kooperationen mit Handel, Tourismus, Gastronomie und weiteren Partner : innenEntwickeln und Lernen
Ausführliches Onboarding für Neueintritte mit Welcome-Day und EinführungsprogrammenIndividuelles Talent Toolset (VIG Kompetenzmodell) zur Planung der persönlichen und professionellen EntwicklungRegelmäßige VIG Talks zum Austausch zwischen Führungskräften und MitarbeitendenLaufbahn für Expert : innen als Alternative zur ManagementkarriereCoachings für Führungskräfte, Expert : innen, ExpatsTrainings, Seminare und E-learnings zur fachlichen und persönlichen WeiterentwicklungGruppenweite Trainings mit kompetenten und internationalen Kooperationspartner : innenSprachkurseGesundheit und Sport
Anonyme und kostenfreie Beratung durch externes Employee Assistance Program für Mitarbeiter : innen und Angehörige inklusiver einer Wellbeing Plattform mit Videos, Artikeln und Podcasts etc.Hauseigenes Betriebsambulatorium mit ärztlicher Beratung, Physiotherapie und MassageangebotUmfangreiches Sportangebot und Fitnesskurse durch einen externen Trainingsanbieter in ganz Österreich (vor Ort oder virtuell)Laufevents wie der Vienna City MarathonVIG Sportshirts aus nachhaltiger ProduktionFamilie
Krabbelstube, Kindergarten und Hort an zwei Standorten in der Nähe des Head OfficeGeburtenbeihilfe, Kinderzulage und ein Geschenk für das NeugeboreneDie Papa- / Familienwoche bietet zusätzliche freie Tage bei FamilienzuwachsServices für Karenzierte, z. B. Karenz CoachingInformationspakete für Familien zur Kinderbetreuung oder der Pflege von AngehörigenWir unterstützen Väterkarenz und Führung in TeilzeitEvents & Corporate Volunteering
(Virtuelle) Events für Mitarbeitende bieten regelmäßige Updates aus Human Resources oder dem UnternehmenVIG Get-togetherSocial Active Day – ein arbeitsfreier Tag pro Jahr für gemeinnütziges EngagementZugang zu Veranstaltungen und Ausstellungen z. B. Architektur im RingturmArbeiten im Ringturm
Gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln und über FahrradwegeAbsperrbarer FahrradabstellraumDuschenKantine mit Frühstück und Mittagessen zu ermäßigten PreisenKlimatisierte Büros durch nachhaltige Fernwärme bzw. FernkälteArbeitsmittel für hybrides ArbeitenBeratung zur ergonomischen Gestaltung des Arbeitsplatzes durch Arbeitsmediziner : innenHöhenverstellbare Schreibtische in modern eingerichteten BürosAngenehmes Ambiente durch Kunstwerke und PflanzenBarrierefreiheit in den meisten RäumlichkeitenRecycling im Bürobetrieb, Fotovoltaik-Anlagen mit SonnenstromZusammenarbeit und Miteinander
VIG Kompetenzmodell „Talent Toolset“ als Basis für die HR ArbeitUnsere „Prinzipien der Zusammenarbeit“ und ein „Leitfaden für inklusive Sprache“ als Rahmen für die KommunikationDiversitätsmanagement zur individuellen EntfaltungDiversity Beauftragte zur Umsetzung der Diversity StrategieEmployee Resource Group „all colours“ zum Austausch und der Vernetzung von Mitarbeiter : innen der österreichischen Gruppengesellschaften rund um LGBTIAQ+ ThemenAbteilungsübergreifende und gruppenweite Projekte ermöglichen gegenseitigen Austausch und das Lernen voneinander.Gemäß unserem Versprechen „Schützen, was zählt“ liegt es in unserer Verantwortung, jene Werte mit Respekt und Voraussicht zu behandeln, die unseren Kund : innen am Herzen liegen.Aufgrund der gesetzlichen Vorgaben informieren wir über das monatliche Mindestgehalt von EUR 2.800 brutto auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung (38,5 Stunden / Woche). Selbstverständlich bieten wir eine marktkonforme Bezahlung. Es ist uns wichtig, dass sich Ihr Gehalt an Ihren Qualifikationen und Erfahrungen orientiert, weshalb das Gehalt gemeinsam in einem persönlichen Gespräch besprochen wird.
Diese Vollzeit-Stelle ist ehestmöglich zu besetzen. Es handelt sich hierbei um eine Karenzvertretung.
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Bewerbungsunterlagen
Lebenslauf und Bewerbungsschreiben sind uns am wichtigsten. Als weitere Unterlagen bieten sich Dienstzeugnisse, Nachweise und Referenzen an, die dann nachgereicht werden können.
Die Vienna Insurance Group ist die führende Versicherungsgruppe in Zentral- und Osteuropa (CEE). Mit rund 30.000 Mitarbeiter : innen in mehr als 50 Versicherungsgesellschaften und Pensionskassen in 30 Ländern arbeiten wir täglich für rund 33 Millionen Kund : innen. Dies mit Erfolg, daher hat die VIG Gruppe ein „A+“-Rating mit positivem Ausblick. Engagement, Kompetenz und Serviceorientierung zeichnen uns einerseits aus, ein buntes Team mit verschiedenen Talenten und spannenden Arbeitsbereichen in einem inklusiven Umfeld anderseits. Wir stehen für Vielfalt und Respekt, daher sehen wir es als Bereicherung, Menschen unterschiedlicher Backgrounds, Alter, Geschlecht, sexueller Orientierung, Religion oder Fähigkeiten bei uns zu beschäftigen. Kommen Sie ins Team der Vienna International Underwriters GmbH – einem Unternehmen der Vienna Insurance Group.
Recruiting Kontakt
Krisztina Szabo
43 50 390 20251krisztina.szabo@vig.com
Ich freue mich auf Ihre Bewerbung!