Geschäftsführung (w / m / d)
Verantwortung übernehmen. Menschen bewegen. Zukunft gestalten
Personaldienstleistung
Linz Kenn-Nr. 12024
- EUR 140.000,- Jahres-Bruttogehalt
- Home-Office-Möglichkeit
- Firmenwagen zur Privatnutzung
- Firmenparkplatz kostenlos
- Reisetätigkeit : bis 25% national
- Mitarbeiter-Restaurant und Essenszuschuss, Firmenrabatte
Sind Sie eine strategisch denkende Führungspersönlichkeit mit Leidenschaft für Menschen und nachhaltige Beschäftigungslösungen?
Unser Auftraggeber ist eine österreichweit etablierte Organisation, die seit vielen Jahren erfolgreich Arbeitskräfteüberlassung und Personaldienstleistungen auf höchstem Niveau anbietet. Mit regionaler Verankerung, starker Basis und einem klaren Fokus auf Verlässlichkeit leistet das Unternehmen einen wertvollen Beitrag zur Unterstützung heimischer Betriebe.
Gesucht wird eine Persönlichkeit, welche unternehmerisches Gespür, Führungsstärke und Gestaltungswille auf sich vereint. Bringen Sie Ihre Erfahrung und Ihr Engagement ein - und prägen Sie die Zukunft dieses Unternehmens entscheidend mit!
Ihre Aufgaben :
Sie übernehmen die operative Gesamtverantwortung und entwickeln das Unternehmen strategisch weiter - in enger Zusammenarbeit mit einer zweiten Geschäftsführerin und Abstimmung mit dem Vorstand sowie den AufsichtsgremienAls inspirierende Führungskraft steuern Sie das operative Geschäft mit Fokus auf die Arbeitskräfteüberlassung und fördern ein leistungsorientiertes Team.Sie betreuen die bestehenden Dienstleistungsangebote, entwickeln diese weiter und stärken damit nachhaltig Kundenbeziehungen sowie die Marktpräsenz.Darüber hinaus übernehmen Sie die Verantwortung für die finanzielle Steuerung des Unternehmens : von der Budgetierung über Abschlüsse und Lageberichte bis hin zu quartalsweisen und außerordentlichen Berichten.Dabei steuern Sie das interne Kontrollsystem, das betriebliche Rechnungswesen, die Liquiditätsplanung und das Risikomanagement und sichern damit die wirtschaftliche Stabilität des Unternehmens.Die aktive Mitwirkung an der Investitionsplanung und die konsequente Umsetzung zukunftsweisender Projekte fällt ebenfalls in Ihren VerantwortungsbereichDarüber hinaus führen Sie Verhandlungen mit Banken, Behörden, Partnern und externen Dienstleistern und vertreten das Unternehmen nach außen.Ein regelmäßiges Reporting an Vorstand, Aufsichtsrat und Generalversammlung rundet Ihr Aufgabenprofil ab.Ihr Profil :
Sie verfügen über eine abgeschlossene höhere wirtschaftliche oder juristische Ausbildung (Betriebswirtschaft, Rechtswissenschaften, Wirtschaftsrecht, o.ä.)Darüber hinaus konnten Sie mehrjährige Erfahrung im Personalmanagement - vorzugsweise in der Arbeitskräfteüberlassung - in einer gesamtverantwortlichen Managementfunktion sammelnFundierte Kenntnisse in Unternehmensführung, Arbeitsrecht und Rechnungswesen sowie Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Aufsichtsorganen runden Ihr Kompetenzprofil abUmsetzungsstärke, Führungskompetenz und Geradlinigkeit charakterisieren Ihren ManagementstilDarüber hinaus gehören Integrität, exzellente Kommunikationsfähigkeit und Werteorientierung zu Ihrer persönlichen DNAUnser Angebot :
Unser Auftraggeber bietet Ihnen eine langfristige Perspektive in einem zukunftssicheren und wertebasierten UmfeldÜbernehmen Sie eine verantwortungsvolle Führungsaufgabe mit umfassendem GestaltungsspielraumErleben Sie eine wertschätzende Unternehmenskultur und gemeinsames Arbeiten am langfristigen UnternehmenserfolgFür diese spannende Managementfunktion bietet Ihnen unser Auftraggeber ein attraktives Jahres-Bruttogehalt von EUR 140.000,- und Firmen-PKW, wobei das Gesamtpaket individuell mit Ihnen verhandelt wird.
Flexibilität
Home-Office
Verpflegung
Mitarbeiter-Restaurant, Essenszuschuss
Corporate
Firmenrabatte
Dienstwagen
Firmen PKW
Amela Besic
amela.besic@trescon.at
43 732 738341-24 Kenn-Nr. 12024Ich freue mich über Ihre elektronische Bewerbung!
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