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Teamleitung Personalverrechnung (w / m / d) (m / w / d)

KERN engineering careers GmbHBezirk Perg, AT

Vor 30+ Tagen

Stellenbeschreibung

Teamleitung Personalverrechnung (w / m / d)

Erfahrung trifft Innovation - gestalten Sie die digitale Zukunft der Personalverrechnung!

22.09.2025 Job-Nr. : 215835

Jetzt Bewerben

Zahlen sind Ihre Sprache - und Genauigkeit Ihre Stärke?

Dann sind Sie hier genau richtig. In dieser Schlüsselposition erledigen Sie nicht nur die monatliche Abrechnung, sondern bringen frischen Wind ins Team und treiben den digitalen Wandel des Personalbereichs voran - Ihre Erfahrung, Ihr Blick fürs Detail und Ihr Gespür für moderne Lösungen sind gefragt!

Willkommen in einer Position, in der Erfahrung zählt - und Veränderung möglich ist.

Bezirk Perg

Sonstiges

Aufgabengebiet

Führung eines kleinen Teams und Weiterentwicklung der Personalverrechnung
Mitwirkung an der Digitalisierung und Optimierung der zugrunde liegenden Prozesse
Abwicklung der Lohn- und Gehaltsverrechnung sowie Betreuung von gut 250 Mitarbeitenden
Ansprechpartner für arbeits-, steuer- und sozialrechtliche Themen
Kontrolle der Zeiterfassung und Produktionskennzahlen, speziell bei Schichtmodellen und Sonderzulagen

Skill-Set

Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Personalverrechnerprüfung

Mehrjährige Berufserfahrung (mind. 5 Jahre) in der Personalabrechnung, idealerweise im Produktionsumfeld

Sicherheit im Umgang mit BMD und Zeiterfassungstools sowie fundiertes Wissen im Arbeitsrecht

Ausgeprägtes Prozessverständnis und die Fähigkeit, den Überblick über komplexe Abläufe und Zusammenhänge zu behalten

Ausgezeichnete Deutsch- und Englischkenntnisse

Worauf man sich freuen kann

Familiäres Klima in einem modernen technischen Umfeld

Innovationsgeist ist gefragt : Ihre Ideen und aktive Mitgestaltung werden ausdrücklich gewünscht und geschätzt

Flexible Arbeitszeiten und ein Tag Homeoffice pro Woche

Unterstützung durch firmeneigene Kantine, Mitarbeiterevents und attraktive Benefits wie betriebliche Altersvorsorge, Zusatzversicherungen und betrieblichen Gesundheitsschutz

Gute Verkehrsanbindung und eigener Parkplatz für einen entspannten Arbeitsweg

Sicherer Arbeitsplatz mit attraktivem Gehaltspaket

Benefits

betriebliche Altersvorsorge

Betriebsarzt

Essenszuschuss

flexible Arbeitszeiten

Homeoffice

Kantine

Mitarbeiterevents

Parkplatz

Weiterbildung

Gehaltsrange

Gehaltsspanne Minimum 3000, Maximum 5000

Mindestgehalt

EUR 3000 brutto / Monat (auf Vollzeitbasis)

Das mögliche Gehalt

Das Gehalt liegt je nach Qualifikation & Berufserfahrung zwischen EUR 3000 und EUR 5000 brutto / Monat (auf Vollzeitbasis).

Klingt interessant?

Am besten JETZT BEWERBEN und mehr über diese Position erfahren! Sollte es vorab Fragen geben, freut sich Anna Atzelstorfer a.atzelstorfer@kern-partner.at auf die Kontaktaufnahme.

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Teamleitung Personalverrechnung • Bezirk Perg, AT

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