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Senior Konstrukteur (w / m / d) (m / w / d)

KERN engineering careers GmbHWels, AT

Vor 20 Tagen

Stellenbeschreibung

Senior Konstrukteur (w / m / d)

Technische Führung übernehmen & Innovation im Bereich Hydro mitgestalten

29.09.2025 Job-Nr. : 215807

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Sie sind Techniker aus Überzeugung und behalten auch bei komplexen Aufgaben den Überblick?

Für einen international erfolgreichen Industriekonzern suchen wir eine Führungspersönlichkeit, die den Aufbau einer neuen Produktsparte im Bereich Hydro aktiv mitgestalten möchte. In dieser Rolle übernehmen Sie die fachliche Führung eines kleinen Konstruktionsteams und bringen Ihre Hydraulikerfahrung gezielt in die Entwicklung technisch anspruchsvoller Sonderlösungen ein.

Wels

Konstruktion

Aufgabengebiet

Gemeinsam Großes leisten

Verantwortung für die fachliche Führung eines 3-4-köpfigen Konstruktionsteams im Projektumfeld
Konstruktion und Entwicklung von hydraulischen Komponenten und Baugruppen - vom Entwurf bis zur fertigungsgerechten Umsetzung
Erstellung von 3D-Modellen, Zeichnungen sowie technischen Dokumentationen inkl. CE-relevanter Unterlagen
Enge Zusammenarbeit mit internen Abteilungen, Kunden und Lieferanten zur technischen Klärung
Aktive Mitgestaltung einer neuen Produktsparte im Bereich Hydro innerhalb eines wachsenden Technologieunternehmens

Skill-Set

Erfahrung trifft Innovationsgeist

Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL, FH, TU) im Maschinenbau oder in verwandten Bereichen

Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der Konstruktion, idealerweise im Sondermaschinenbau

Sehr gute Kenntnisse in der 3D-Konstruktion (idealerweise SolidWorks)

Erste Erfahrung in der fachlichen Führung oder der Wunsch, Verantwortung zu übernehmen

Eigenständige, strukturierte Arbeitsweise und Freude an der Weiterentwicklung technischer Lösungen

Worauf man sich freuen kann

Ihre Vorteile auf einen Blick

Flexible Arbeitszeiten mit Homeoffice-Möglichkeit

Modernes Arbeitsumfeld und hochwertige technische Ausstattung

Attraktives Gesamtpaket an Benefits (Essenszulage, Mobiltelefon, Mitarbeiterrabatte u.v.m.)

Individuelle Weiterentwicklung & Gestaltungsspielraum in einem innovativen Projektumfeld

Sicherer Arbeitsplatz mit Perspektive in einem international tätigen Industriekonzern

Benefits

Betriebsarzt

flexible Arbeitszeiten

Gesundheitsmaßnahmen

gute Erreichbarkeit

Homeoffice

Kantine

Laptop zur privaten Nutzung

Mitarbeiterbeteiligung

Mitarbeiterevents

Mobiltelefon zur privaten Nutzung

Mitarbeiterrabatte

Parkplatz

Weiterbildung

Gehaltsrange

Gehaltsspanne Minimum 4500, Maximum 5200

Mindestgehalt

EUR 4500 brutto / Monat (auf Vollzeitbasis)

Das mögliche Gehalt

Das Gehalt liegt je nach Qualifikation & Berufserfahrung zwischen EUR 4500 und EUR 5200 brutto / Monat (auf Vollzeitbasis).

Klingt interessant?

Am besten JETZT BEWERBEN und mehr über diese Position erfahren! Sollte es vorab Fragen geben, freut sich Sebastian Aigner s.aigner@kern-partner.at auf die Kontaktaufnahme.

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