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Senior Controller (w / m / d) (m / w / d)

KERN engineering careers GmbHLinz, AT

Vor 30+ Tagen

Stellenbeschreibung

Senior Controller (w / m / d)

Verlässlicher Partner der Geschäftsführung in allen Finanzfragen

22.09.2025 Job-Nr. : 215782

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Unser Auftraggeber ist ein führendes Unternehmen im Bereich Anlagenbau und Automatisierungstechnologien. Das Unternehmen entwickelt und realisiert innovative Lösungen, die die Effizienz und Selbstständigkeit von industriellen Abläufen nachhaltig steigern. Seit über 30 Jahren wird mit Produkten und Serviceleistungen die Wettbewerbsfähigkeit und Autonomie der Kunden verbessert.

Linz

Finanzwesen / Rechnungswesen / Controlling

Aufgabengebiet

Verantwortung für Budgetierung, Forecasts und Planung - Sie liefern die Basis für kluge Unternehmensentscheidungen
Laufendes Projektcontrolling und Unterstützung bei der Wirtschaftlichkeitsprüfung sorgen für transparente Abläufe
Erstellung regelmäßiger Reports und Durchführung von Analysen für das Management und internationale Standorte
Begleitung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen sowie Unterstützung bei der IFRS-Umstellung
Weiterentwicklung von Tools, Prozessen und BI-Lösungen für ein effizientes Controlling

Skill-Set

Abgeschlossene wirtschaftliche Ausbildung (FH / Uni), idealerweise mit Controlling-Schwerpunkt oder Finance / Rechnungswesen

Mehrjährige Erfahrung im Controlling, gerne im internationalen Umfeld oder einer Konzernstruktur

Sehr gute Kenntnisse in Kostenrechnung, Planung und Reporting sowie sicher im Umgang mit MS Excel und Controlling-Tools (z.B. SAP, pro Alpha, IDL)

Analytisches Denken, Teamorientierung und eine eigenständige Arbeitsweise zeichnen Sie aus

Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse und Französischkenntnisse sind von Vorteil

Worauf man sich freuen kann

Ein kleines, engagiertes Controlling-Team mit vielfältigen Aufgaben

Ein professionelles Arbeitsumfeld mit offener Kommunikation und einer wertschätzenden Unternehmenskultur

Attraktives Paket an Sozialleistungen und ein sicherer Arbeitsplatz in einem erfolgreichen Industriebetrieb

Umfangreiche Einarbeitung, individuelle Weiterbildung und ein persönliches Patenprogramm

Essenszuschuss, Sportangebote, Firmen-Events, innovative Mobilitätslösungen wie E-Scooter und Firmenradl

Flexible Arbeitszeitmodelle, Parkplätze und eine betriebliche Altersvorsorge runden das Angebot ab

Benefits

Coaching

flexible Arbeitszeiten

Gesundheitsmaßnahmen

gute Erreichbarkeit

Kantine

Laptop zur privaten Nutzung

Mitarbeiterevents

Mitarbeiterrabatte

Obst gesunde Snacks

Parkplatz

Weiterbildung

Gehaltsrange

Gehaltsspanne Minimum 3300, Maximum 4500

Mindestgehalt

EUR 3300 brutto / Monat (auf Vollzeitbasis)

Das mögliche Gehalt

Das Gehalt liegt je nach Qualifikation & Berufserfahrung zwischen EUR 3300 und EUR 4500 brutto / Monat (auf Vollzeitbasis).

Klingt interessant?

Am besten JETZT BEWERBEN und mehr über diese Position erfahren! Sollte es vorab Fragen geben, freut sich Anna Atzelstorfer a.atzelstorfer@kern-partner.at auf die Kontaktaufnahme.

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