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Geschäftsführer Standort-Nachfolge (m / w / x) (m / w / d)

Geschäftsführer Standort-Nachfolge (m / w / x) (m / w / d)

RE / MAX Austria IF Immobilien Franchising GmbHLinz, AT
Vor 30+ Tagen
Stellenbeschreibung

Geschäftsführer Standort-Nachfolge

Immobilien-Makler-Büro im OÖ-Zentralraum

(m / w / x)

RE / MAX stellt - mit einem erzielten Transaktions-Volumen von rund EUR 2.250.000.000,00 im Jahr 2024 - die klare Nr. 1 der Immobilien-Vermittlung in Österreich. Erstmalig konnte das führende Immobilien-Makler-Netzwerk mehr Honorar erzielen als die Nr. 2, 3 & 4 der heimischen Immobilien-Vermittlung gemeinsam. An derzeit 120 Standorten sind rund 620 Immobilien- Experten für die Wohnträume ihrer Kunden da. Für die Übernahme und Nachfolge eines langjährig erfolgreichen RE / MAX-Standortes im Linzer Ballungsraum wird derzeit ein vertriebs- und führungsaffiner Geschäftsführer gesucht. Erfahrene Branchenprofis und ambitionierte Quereinsteiger sind gleichermaßen willkommen.

Ihr Aufgabengebiet :

Als Geschäftsführer übernehmen Sie die Verantwortung und Entscheiderrolle für ein bestehendes RE / MAX-Büro in bester Frequenzlage. Der aktuelle Eigentümer legt seinen Fokus künftig auf andere Geschäftsfelder der Immobilien-Wirtschaft. Eine engmaschige Begleitung und unterstützende Rolle durch den bisherigen Geschäftsführer ist für eine optimale Startphase und gesunde Weiterentwicklung sichergestellt.

  • Weiterentwicklung eines bestehenden Immobilien-Büros.
  • Direkter Kundenkontakt im Bereich der Immobilien-Vermittlung.
  • Gewinnung neuer Vertriebs-Mitarbeiter & Innendienst-Kräfte für die nachhaltige Team-Entwicklung.
  • Coaching, Mentoring & Führung Ihres eigenen, bestehenden Teams.
  • Professionelle Netzwerkpflege und qualitativer Ausbau des vorhandenen B2B-Netzwerks.

Ihre Stärken & Zielsetzungen :

  • Ausgeprägte Vertriebs-Affinität - Sie lieben den persönlichen Kundenkontakt.
  • Kommunikationsstärke und Kundenorientierung - Sie agieren auf Augenhöhe und stellen den Kunden ins Zentrum Ihres Tuns.
  • Führungs-Stärke - Ihr Anspruch ist es, Ihr Umfeld stets weiterzuentwickeln, als Leader mit gutem Beispiel voran zu gehen und Ihr Team zu Höchstleistungen zu motivieren.
  • Erfolgs- und leistungsorientierte Arbeitsweise - Sie suchen spannende Herausforderungen und wachsen mit Begeisterung über sich hinaus. Ein Konzept ohne Deckel" bei Einkommen und Entwicklungspotential ist genau nach Ihrem Geschmack.
  • Aktive Gestalterrolle - Sie möchten die Richtung vorgeben und Ihre Zukunft selbst in die Hand nehmen. Veraltete Prozesse, träge Systeme und starre Konzernstrukturen möchten Sie hinter sich lassen.
  • Selbstständig, aber nicht allein

  • ...ein Franchise-System mit über 50 Jahren Erfahrung
  • Türöffner Nr. 1

  • ... starke Marke und Marktführerschaft in Österreich
  • Best Practices und Netzwerk

  • ... Austausch im Netzwerk für kontinuierliche Verbesserung
  • Nationale Kampagnen und zentrale Unterstützung

  • ... professionelles Marketing und umfassender Support
  • Kontinuierliche Weiterbildung

  • ... regelmäßige Schulungen und Wissensaufbau
  • Markus Voß

    Business Development & Expansion

    0664 88 469 468

    m.voss@remax.at

    07472 209-70

    remax.at / karriere

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