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STRABAG Property and Facility Services GmbH
Objektleiter:in technisches Facility Management nördliches BurgenlandSTRABAG Property and Facility Services GmbH • Not Specified, Burgenland, Austria
Objektleiter:in technisches Facility Management nördliches Burgenland

Objektleiter:in technisches Facility Management nördliches Burgenland

STRABAG Property and Facility Services GmbH • Not Specified, Burgenland, Austria
Vor 22 Stunden
Stellenbeschreibung

Bei STRABAG bauen rund 89.000 Menschen an mehr als 2.400 Standorten weltweit am Fortschritt. Einzigartigkeit und individuelle Stärken kennzeichnen dabei nicht nur unsere Projekte, sondern auch jede:n Einzelne:n von uns. Ob im Hoch- und Ingenieurbau, Straßen- und Tiefbau, Brücken- und Tunnelbau, in der Baustoffproduktion, Projektentwicklung oder im Gebäudemanagement - wir denken Bauen weiter, um der innovativste und nachhaltigste Bautechnologiekonzern Europas zu werden. Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion sind integrale Bestandteile dessen, was uns als Unternehmen ausmacht und wie wir arbeiten.

Die STRABAG Property and Facility Services Unternehmensgruppe (STRABAG PFS) ist ein integrierter Building Solutions Anbieter, führend in digitaler und technischer Kompetenz. Für unsere Kunden erbringen wir mit eco2solutions nachhaltige Lösungen in jeder Lebenszyklusphase der Immobilie - vom Büro über Industrie- und Produktionsstandorte, Logistikzentren bis hin zu Technikgebäuden und Rechenzentren. Unsere Building Solutions umfassen Technisches Facility Management, Infrastrukturelles Facility Management, Gebäudetechnik, Property Management und spezielle Industrieservices. Mit unseren qualifizierten Mitarbeiter:innen erbringen wir alle Leistungen in Deutschland, Luxemburg, Österreich, Polen, in der Slowakei und in Tschechien - individuell auf Kunden, Branchen und Standorte zugeschnitten sowie mit einheitlich hohem Qualitätsstandard.

Gemeinsam setzen wir Vorhaben erfolgreich und partnerschaftlich um und wachsen an neuen Aufgaben. Gemeinsam erschaffen wir Großes. Let's progress!


Aufgaben

  • Steuerung und Begleitung technischer Projekte unter Berücksichtigung von Qualitäts-, Termin- und Wirtschaftlichkeitszielen
  • Zentraler Ansprechpartner für Kunden in allen technischen und organisatorischen Belangen des Facility
  • Verantwortung für die Organisation und Überwachung von Wartungs-, Instandhaltungs- und Reparaturarbeiten an technischen Gebäudeanlagen mit Schwerpunkt Elektrotechnik sowie HKLS
  • Eigenständige Planung, Koordination und Kontrolle der vereinbarten technischen Dienstleistungen und deren termingerechte Umsetzung
  • Überwachung der Einhaltung aller relevanten gesetzlichen Vorgaben, technischen Normen sowie Arbeitsschutz- und Brandschutzbestimmungen
  • Verantwortung für Budgetplanung, Kostenkontrolle und wirtschaftliche Steuerung der zugeordneten Bereiche
  • Fachliche Führung und Unterstützung des technischen Teams zur Sicherstellung eines reibungslosen Betriebs und einer hohen Servicequalität


Profil

  • Abgeschlossene technische Ausbildung (Lehre, HTL) vorzugsweise in Elektrotechnik, HKLS oder Gebäudetechnik
  • Umfangreiche Kenntnisse im Bereich der Haustechnik/Gebäudetechnik
  • Erfahrung in der Facility-Management-Branche von Vorteil
  • Gute EDV Kenntnisse, einschließlich der Nutzung von CAFM-Systemen
  • Hervorragende Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und hohe Einsatzbereitschaft
  • Lösungsorientierte Denkweise und die Fähigkeit, in einem dynamischen Umfeld erfolgreich zu arbeiten
  • Besitz eines gültigen Führerscheins der Klasse B


Wir bieten

Für diese Position ist ein Jahresbruttobezug ab € 50.000, (auf Vollzeitbasis) vorgesehen. Darüber hinaus bieten wir eine marktkonforme Überzahlung abhängig von Ihrer Qualifikation und Erfahrung sowie vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten, ein motiviertes und kollegiales Team, individuelles Entwicklungsangebot, Mitarbeiterrabatte, moderne Büroräumlichkeiten, Mitarbeiterevents, sowie eine langfristige Perspektive.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen über das Onlineformular.

  • vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
  • wettbewerbsfähige Vergütung
  • Mitarbeiterrabatte
  • Gesundheitsförderung
  • Mitarbeiterevents
  • Company Bike

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