Leiter:in Seniorenwohnheim St. Barbara in Tamsweg

Sinnstiftend arbeiten in TAMSWEG

Ein Haus mit Geschichte. Ein Auftrag mit Zukunft.
Das Seniorenwohnheim St. Barbara begleitet Menschen seit über 500 Jahren – tief verwurzelt in der Region und getragen vom Gemeindeverband Tamsweg, Lessach und Unternberg. Heute steht St. Barbara für moderne Pflege, starke Teamkultur und Führung, die Sinn stiftet. Hier entsteht Zukunft aus Tradition.
Eine sinnstiftende und verantwortungsvolle Tätigkeit zum Wohle der älteren Bevölkerung sowie eine hohe Gestaltungsfreiheit, maximale Job-Sicherheit, ein wertschätzendes modernes Betriebsklima, verbunden mit einem ausgeglichenen Verhältnis zwischen Arbeit und Freizeit, lässt berufliches Engagement neu denken. Unser Seniorenwohnheim ist ein Ort der Begegnung, des Wohlbefindens, der Geborgenheit und Lebensqualität für unsere Bewohner*innen.

Aufgaben

Zu Ihren Hauptaufgaben gehören u. a.:

• die Leitung, das Management und die Führung des Seniorenwohnheimes St. Barbara nach sozialen und ökonomischen Kriterien sowie
• die Leitung und Führung des Teams von 70 Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen
• Mitwirkung an wichtigen Projekten und Kooperationen
• Vertretung der Einrichtung nach außen
• die Vorbereitung und Durchführung von organisatorischen Maßnahmen und Veränderungsprozessen innerhalb des eigenen Verantwortungsbereiches in enger Abstimmung mit der Gemeindeverbandsführung

Qualifikation

Was wünschen wir uns von Ihnen?

• Eine abgeschlossene höhere Schulausbildung oder einen gleichwertigen sonstigen Bildungsabschluss, idealerweise eine Ausbildung im Bereich Pflege, Gesundheit, Soziales oder Management/Verwaltung
• Eine mindestens einjährige Berufs- bzw. Führungserfahrung
• Sehr gute betriebswirtschaftliche und MS-Office Kenntnisse
• Innovations- und Weiterbildungsbereitschaft
• Kommunikations- und Kontaktfreudigkeit sowie Kooperationsbereitschaft
• Eine hohe Konfliktlösungskompetenz und Durchsetzungsvermögen
• Eine hohe soziale Kompetenz, Einfühlungsvermögen und Freude im Umgang mit älteren Menschen und deren Angehörigen
• Führerschein B
• Ein abgeschlossener Präsenz- bzw. Zivildienstdienst bei männlichen Kandidaten

Benefits

Wir bieten Ihnen im Vorfeld ein ausführliches Beratungsgespräch über die Tätigkeit als Heimleiter*in sowie die Möglichkeit zu „schnuppern“!

Die Entlohnung erfolgt nach den Vorgaben des Gemeindevertragsbedienstetengesetzes in der gültigen Fassung und startet **ab 58.000, --(**Jahresbrutto/Vollzeit)).

Eine Überbezahlung entsprechend den anrechenbaren Vordienstzeiten ist möglich.

Ihre aussagekräftige Bewerbung senden Sie bitte elektronisch per E-Mail an: Mag. (FH) Alfred Lugstein
T.: +43 699 11307482 - Wir freuen uns auf Ihre Kontaktaufnahme!

LUGSTEIN CONSULTING

LUGSTEIN CONSULTING ist ein Personalmarketingunternehmen, das darauf spezialisiert ist, Menschen und Unternehmungen insbesondere im öffentlichen Bereich oder dem öffentlichen Bereich nahestehende Unternehmungen sowie in der Privatwirtschaft zusammenzubringen. Die Zusammensetzung von Teams, Mitarbeiter*innen und Führungskräften kann darüber entscheiden, ob in einem Unternehmen Werte geschaffen oder vernichtet werden. Es kommt ganz auf die richtige Mischung aus Fähigkeiten, Ansichten, Talenten und Persönlichkeiten an. Diese Komponenten müssen im Idealfall übereinstimmen. Personalberatung hat deshalb bei uns einen weit über eine bloße Personalvermittlung hinausgehenden Stellenwert. Als Führungskräfte, die selbst aus dem Management kommen, verbinden wir unsere praktischen Erfahrungen mit dem Wissen aus Personalmarketing, Personalentwicklung und Leadership-Performance und schaffen so die ideale Basis für erfolgversprechende Personalvermittlung.