Unternehmensbeschreibung
Warum für Accor arbeiten?
Wir sind weit mehr als ein weltweit führendes Unternehmen. Wir sind 280.000 Frauen und Männer, die den Menschen in den Mittelpunkt unseres Handelns stellen und echte Leidenschaft für Service und Leistung hervorbringen. Teil von Accor zu werden bedeutet, sich auf eine einzigartige Reise zu begeben und dabei stets Gastfreundschaft von morgen im Blick zu haben.
Tu, was Du liebst, kümmere Dich um die Welt; wage es, den Status quo in Frage zu stellen! #BELIMITLESS
Stellenbeschreibung
- Du bist verantwortlich für Umsetzung der Hotel Topline- & Distributionsstrategie in deiner Region, in Zusammenarbeit mit dem Hotelmanagement und dem regionalen Revenue Management-Team
- Du bist Berater und Subject Matter Expert für die Revenue Manager in deinem Team
- Unterstützung der Hotels im Cluster gemäß den vertraglich vereinbarten Servicevereinbarungen mit starkem Fokus auf Kundenzufriedenheit; Ausarbeitung individueller Strategien für die Hotels, mit Ziel der Umsatz-, Gewinn- und Marktanteilssteigerung
- Du beobachtest kontinuierlich Markt und Wettbewerbs und analysierst regelmäßig Preigestaltung und Strategie der Wettbewerber in der Region und erkennst Branchenentwicklungen frühzeitig
- Du triffst tägliche Entscheidungen zur Optimierung des Hotelumsatzes und diese in den Revenue Management- und Pricing-Tools umsetzen; Fokus auf langfristiger Planung und Preisgestaltung
- Du agierst als Partner und Berater für die Hotelteams
- Du stellst sicher, dass deine Empfehlungen in der Reservierung und an der Rezeption umgesetzt und die Systeme entsprechend aktualisiert werden
- Als Experte für Benchmarks, -Systemen und -Daten, legst du die Wettbewerbergruppen für das Folgejahr fest, steuerst den Analyseprozess begleitest die Revenue Manager bei der Wettbewerbsanalyse und wertest die Daten zu Marktanteilen aus
- Du erstellst regelmäßige Auswertungen zu Umsätzen und Ergebnissen der Hotels in deiner Region
- Zudem erstellst du kurz-, mittel- und langfristige Umsatzprognosen und identifizierst Möglichkeiten und Strategien zur kontinuierlichen Steigerung von Umsatz und Profitabilität; du überwachst die Genauigkeit der Prognosen in deiner Region
- Du arbeitest eng mit den anderen Senior Revenue Managern in deiner Region zusammen; gemeinsam arbeitet ihr mit an internationalen und globalen Projekten zu Revenue Management, Pricing, Systemen und mehr, sowie deren Implementierung in der Region.
Qualifikationen
Du hast mindestens 4 Jahre relevante Erfahrung als Revenue ManagerDu bist proaktiv und besitzt ÜberzeugungsstärkeKommunikationsstärke und souveränes Auftreten zeichnen dich ausKundenorientierung prägt deine ArbeitStrategisches und analytisches Denken gehörten zu deinen StärkenZudem bist du Teamplayer, legst Fokus auf Teamerfolg und hast Spaß an der Arbeit einem multinationalen ArbeitsumfeldDeutsch und Englisch sprichst du fließendZusätzliche Informationen
Was ist für Dich drin :
Sitz wahlweise in unserem Headoffice in Wien mit Möglichkeit zum hybriden ArbeitenUmfassende Lern- und (Weiter-) Entwicklungsprogramme über die Accor AcademyMöglichkeiten, sich innerhalb unserer Region oder weltweit weiterzuentwickelnSustainability-Aktivitäten, wie z.B. unser «School for Change»-ProgrammALL Heartist Card und Angebot spezieller Mitarbeiterpreise und anderer Vorteilen in Accor Hotels weltweitTicket Restaurant SchecksAttraktives Monatsgehalt inklusive eines Jahresbonus (Einstufung in die BG2 (2.040,00 Euro) des KVs für Hotellerie / Gastronomie. Der KV wird in einem angemessenen Ausmaß überzahlt)