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Azure Solutions Architect Expert (m / f / d) - Job ID : 528962

Azure Solutions Architect Expert (m / f / d) - Job ID : 528962

Atos Technologies Austria GmbHwien, Austria
Vor 18 Stunden
Stellenbeschreibung

Eviden ist ein Unternehmen der Atos-Gruppe mit einem Jahresumsatz von rund 5 Mrd. Euro und weltweit führend bei der datengesteuerten, vertrauenswürdigen und nachhaltigen digitalen Transformation. Als international führender Player in den Bereichen Digital, Cloud, Data, Advanced Computing und Digital Security verfügen die 55.000 Eviden Expertinnen und Experten über fundiertes Fachwissen für alle Branchen in mehr als 47 Ländern.

Eviden Austria entwickelt High-End-Technologien wie Space & Satelliten Monitoring Systeme für den globalen Markt und auch lokale Projekte wie die digitale Studienbeihilfe, online Bürgerservices, moderne Webauftritte und nachhaltige Bahnplattformen. Erweitern wir gemeinsam die Möglichkeiten von Daten und Technologie, heute und für kommende Generationen!

Innerhalb von Eviden ist Microsoft Practice (MIC) ein strategischer Geschäftsbereich, der die wachsende Marktnachfrage nach digitaler Transformation unterstützt. MIC beschäftigt sich mit Cloud-Softwarelösungen basierend auf Microsoft-Produkten, um sichere digitale Lösungen in die Geschäftsstruktur zu integrieren. Dabei nutzen wir ein globales und hochkompetentes Set an Fähigkeiten, die es unseren Kunden ermöglichen, ihre Geschäftsergebnisse in einer dekarbonisierten und sich weiterentwickelnden Welt zu erzielen.

  • Entwerfen von Cloud- und Hybridlösungen in Azure, einschließlich der Definition der notwendigen Umgebungen, Speicher-, Überwachungs- und Sicherheitskonzepte.
  • Umsetzung und Implementierung der Cloudlösungen.
  • Bereitstellung und Betrieb von Cloud-basierten Diensten über den gesamten Stack hinweg, einschließlich Microservices, Containern, Container-Plattformen.
  • Arbeiten mit Agile- und DevOps-Techniken und neuesten Implementierungsmethoden.
  • Automatisieren von Prozessen und Systemen unter Verwendung vereinbarter Standards, die in Cloud-Umgebungen eingebettet sind.
  • Erstellung von Angeboten, Pflichtenheften und Konzepten für unsere Kundenlösungen (Solution Design, Lizenzierung, Azure-Services Komponentenauswahl, Präsentation der Lösung).
  • Aktive Teilnahme an den Eviden Cloud Expert Communities.
  • Unterstützung des Betriebs-Teams im Bedarfsfall.
  • Tragen zur Cloud-Vision und den Roadmaps bei und verfolgen aktiv die neuesten Trends im Bereich Microsoft Azure.
  • Bachelor-Abschluss in Informatik, Technologie, Computer-Informationssystemen, Computeranwendungen, Ingenieurwesen oder einem verwandten Bereich.
  • Mindestens 4 Jahre Berufserfahrung in Programmierung auf dem Microsoft Technologie-Stack.
  • Mindestens 3 bis 5 Jahre Berufserfahrung in der Entwicklung und Implementierung von Azure-Lösungen.
  • Tiefes Verständnis von Microsoft Azure Cloud-Architekturen.
  • Gute Kenntnisse über Azure Cloud Security.
  • Kenntnisse und Erfahrungen im Einsatz von Containern und Container-Plattformen.
  • Gute Erfahrung im Bereich DevOps, Automatisierung, CI / CD Pipelines, Github.
  • Erfahrung in Kundengesprächen und Präsentationen, um Cloud-Lösungen voranzutreiben.
  • Microsoft Azure Zertifizierungen.
  • Deutsch und Englisch fließend (in Wort und Schrift).

#eviden

  • Ein vielseitiges und herausforderndes Aufgabengebiet in einer angenehmen Arbeitsatmosphäre in einem hoch­qualifizierten Team
  • Flexible Arbeitszeiten, Home-Office Möglichkeiten
  • „Training on the job“ und externe Weiterbildung
  • Diverse Benefits (mitfinanziertes Mittagessen, Rabatte…)
  • Wir suchen einen qualifizierten Kandidaten für unsere ausgeschriebene Stelle. Die Mindestbereitschaft zur Zahlung für diese Position beträgt 60.000 Euro im Jahr. Dies ist jedoch nur der Mindestbetrag und wir sind bereit über eine angemessene Überzahlung zu sprechen, wenn Sie die notwendigen Qualifikationen und Erfahrungen mitbringen, die für diese Position erforderlich sind.

    Respekt und Wertschätzung sind zentrale Werte bei Eviden. Unsere Unternehmenskultur und unsere Karrierepfade sind darauf ausgerichtet, Diskriminierungen zu verhindern, ungeachtet Geschlechtsidentität, sexueller Ausrichtung, Religion, ethnischen Zugehörigkeit, Alter, etwaiger Behinderungen, Staatsbürgerschaft oder eines anderen Aspekts.

    Wir glauben an den Erfolg von diversen Teams und bieten die richtigen Rahmenbedingungen, dass alle Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter die gleichen Chancen vorfinden.

    JBRP1_AT

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