LEITUNG LAGERMANAGEMENT MIT FOKUS AUF SAP-EXPERTISE & DIGITALISIERUNG (m / w / d)
Level :
Führungsposition mit Berufserfahrung
Art :
Angestellt nach KV für Elektro- und Elektronikindustrie
AZ : 38,5 Std. pro Woche
Start : ab sofort
Ihr zukünftiger Tätigkeitsbereich :
In dieser Schlüsselposition übernehmen Sie die fachliche und disziplinarische Führung eines Teams von rund 10 Mitarbeitenden und gestalten aktiv die digitale Transformation im Bereich Wareneingang und Lager. Dabei verantworten Sie die strategische Ausrichtung und Organisation dieser Bereiche und sorgen für effiziente, zukunftsorientierte Prozesse entlang der gesamten Logistikkette.
Ihre Aufgaben im Detail :
- Fachliche und disziplinarische Führung eines Teams von ca. 10 Mitarbeitenden
- Verantwortung für die digitale Transformation und vollständige Digitalisierung der Wareneingangs- und Lagerprozesse
- Einführung und kontinuierliche Optimierung moderner, SAP-gestützter Logistikprozesse
- Strategische Gesamtorganisation von Wareneingang & Lager
- Logistische Abstimmung mit unserem Tochterunternehmen und innerhalb unserer TSA-City
- Umsetzung von Lean-Prinzipien inkl. 5S-Methode zur Effizienzsteigerung
- Aufbau eines KPI-Systems sowie Einführung von Shopfloor-Management
- Sicherstellung von Bestandsgenauigkeit und Datenqualität inkl. Inventurmanagement
Das bringen Sie mit :
Abgeschlossenes Studium (Wirtschaftsingenieurwesen, Logistik, o. ä.)Mehrjährige Erfahrung in Lagerlogistik, idealerweise im IndustrieumfeldSAP-Experte (Lager-, - und Wareneingangsprozesse)Fundierte Kenntnisse in Digitalisierung, Automatisierung und ProzessoptimierungErfahrung in der Einführung von Lean-Management-Prinzipien und der 5S-MethodeRoutine in Kennzahlenmanagement, Shopfloor-Management und InventurprozessenFührungskompetenz und Erfahrung in VeränderungsprojektenAnalytisches Denkvermögen, Hands-on-Mentalität und hohe UmsetzungsstärkeUnser Angebot :
Für diese abwechslungsreiche Position bieten wir, bei Erfüllung der oben genannten Anforderungen, ein monatliches Bruttogehalt ab EUR 4.700, . Eine entsprechende Überzahlung ist je nach Qualifikation und Erfahrung gegeben.
Sie fühlen sich angesprochen und möchten gerne den nächsten Karriereschritt in einem innovativen Unternehmensumfeld setzen? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung inklusive Lebenslauf, Ausbildungsnachweise und Dienstzeugnisse.
Benefits
Firmenparkplatz für Mitarbeiterinnen mit E-LadestationenE- / Hybrid-Poolautos für klimafreundliche DienstfahrtenGute öffentliche AnbindungBetriebskantine mit Essenszuschuss iHv EUR 4,50Communication Point mit Kaffee & TeeTeilnahme an diversen Laufevents & FirmeneventsBetriebliche Zusatzangebote (Altersvorsorge, zinsenfreies Firmendarlehen, uvm.)Stabiles und nachhaltiges ArbeitsumfeldLaufende Weiterbildungsmaßnahmen im Rahmen unserer TSA-AkademieBetriebsärztin, abwechselndes GesundheitsangebotBetriebsratszuwendungen zu persönlichen Ereignissen (Hochzeit, Jubiläum uvm.)Fundierte Einschulung in einem freundlichen, motivierten TeamCornelia Buchschachner, MSc
Leitung Personalmanagement
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Traktionssysteme Austria GmbH
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