Teamleiter : In Technische Dokumentation - €52.198 Pro Jahr

TGW Logistics ist ein international führender Anbieter von hochautomatisierten Intralogistik-Lösungen mit Headquarter in Österreich. Als Systemintegrator übernehmen wir die Planung, Produktion, Realisierung und Wartung von leistungsstarken Distributionszentren – von Mechatronik über Robotik bis Software. Damit fungieren wir als Möglichmacher für unsere Kunden und unterstützen sie beim Realisieren ihrer Zukunftspläne. Mehr als 4.500 Mitarbeiter : innen in Europa, Asien und Nordamerika überzeugen durch Kompetenz und Lösungsorientierung. Ganz in Übereinstimmung mit unserem Claim : It´s possible! Eigentümerin von TGW Logistics ist die TGW Future Privatstiftung.

Teamleiter : in Technische Dokumentation (M / W / D)

Du liebst Technik, Sprache und Teamwork? Dann bist Du bei uns genau richtig!

Als Teamleiter : in für Technische Dokumentation übernimmst Du nicht nur die fachliche und disziplinarische Führung eines engagierten 8-köpfigen Teams, sondern gestaltest aktiv mit, wie unsere technischen Inhalte entstehen, wachsen und glänzen. Klingt spannend? Dann freuen wir uns darauf, Dich kennenzulernen!

• Fachliche und disziplinarische Führung des 8-köpfigen Doku-Teams
• Planung und Organisation qualitativ hochwertiger Produkt- und Anlagendokumentationen
• Koordinierende Schnittstellenfunktion zu unseren Sparingpartner : innen wie unseren Entwicklerteams, der Realisierung und der Übersetzungsabteilung
• Mitwirkung am Aufbau und der Implementierung von Dokumentationsstandards
• Verantwortung für die Veröffentlichung der Dokumentationen
• Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL, FH / UNI)
• Einschlägige Berufserfahrung in der technischen Dokumentation
• Ein natürliches Gespür für Leadership und idealerweise erste Führungserfahrung
• Ausgezeichneter Umgang mit MS-Office Produkten, sowie Erfahrung mit einem Redaktionssystem (vorzugsweise Schema ST4)
• Sehr gute Englischkenntnisse (in Wort und Schrift) sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und strukturierte Arbeitsweise
• Sicherer und stabiler Arbeitgeber, der entsprechend der Philosophie „Mensch im Mittelpunkt – lernen und wachsen“ agiert
• Wertschätzendes Arbeitsumfeld, motivierte Teams und eine offene Feedbackkultur
• Flexible Arbeitszeiten und ein großzügiges Home-Office-Modell
• Strukturiertes Einarbeitungskonzept und Unterstützung durch erfahrene Kolleg : innen
• Großes Angebot zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung in Form von Präsenztrainings sowie eLearnings

Wir bieten ein attraktives und marktkonformes Gehalt, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung. Das kollektivvertragliche Mindestgrundgehalt Brutto auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung beträgt pro Jahr 52.198 Euro .

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