Software-Ingenieur (m / w / d) für Automatisierungstechnik / SPS

Wir suchen im Auftrag unseres Kunden - einem führenden, international tätigen Technologie- und Dienstleistungsunternehmen im Bereich der technischen Anlagenausrüstung - einen qualifizierten Software-Ingenieur (m / w / d) mit Schwerpunkt SPS-Programmierung.

Ihre Aufgaben und Verantwortlichkeiten

Sie sind der technische Experte für die Steuerung und Automatisierung komplexer Anlagen :

Konzeption und Entwicklung : Konzeptionierung der steuerungstechnischen Komponenten und Erstellung der zugehörigen Steuerungsprogramme (SPS) für die Anlagen.

Inbetriebnahme : Durchführung der steuerungstechnischen Inbetriebnahme der Anlagen sowohl im Inland als auch im Ausland.

Kundenkontakt : Technische Abstimmung mit Auftraggebern und Lieferanten während der Projektphasen.

Dokumentation : Erstellung der vollständigen Anlagendokumentation und Durchführung von Schulungen für das Bedienpersonal vor Ort.

Qualitätssicherung : Verantwortung für die reibungslose Funktion der programmierten Anlagen.

Ihr Qualifikationsprofil

Sie bringen tiefgreifendes Wissen in der Steuerungstechnik mit :

Ausbildung : Abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung (HTL, FH oder vergleichbare Qualifikation).

Erfahrung : Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung in der SPS-Programmierung und Inbetriebnahme ist von Vorteil.

Fachkenntnisse : Fundierte Erfahrung im Umgang mit SPS-Systemen und industriellen Bussystemen ist zwingend erforderlich.

Mobilität : Reisebereitschaft für die Inbetriebnahmen und Führerschein Klasse B.

Sprachen : Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Persönliche Stärken : Professionelles Auftreten, Teamgeist, Zuverlässigkeit, Flexibilität, Eigeninitiative und ein lösungsorientierter Arbeitsstil.

Das Angebot unseres Kunden

Profitieren Sie von den Vorteilen eines stabilen, international agierenden Unternehmens :

Stabilität & Entwicklung : Zukunftssicherer Arbeitsplatz in einer stabilen Unternehmensgruppe und umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten.

Kultur : Mitwirkung in einem dynamischen Team mit offener Kommunikation auf Augenhöhe.

Arbeitsumfeld : Moderne Büroräumlichkeiten und hochwertiges technisches Equipment.

Zusatzleistungen : Diverse attraktive Sozialleistungen und Mitarbeiter-Vorteilsprogramme.

Die Entlohnung erfolgt auf Basis des Kollektivvertrages der Elektro- und Elektronikindustrie. Das gesetzliche Mindestgehalt (Beschäftigungsgruppe E) beträgt € 3.348,62 brutto monatlich. Eine attraktive Überzahlung wird in Abhängigkeit von Ihrer Qualifikation und Ihrer spezifischen Berufserfahrung individuell festgelegt.