Regionalleitung Österreich West (m / w / d)

Die Reform Martin GmbH ist ein Tiroler Familienunternehmen im Reformwarensegment - dazu zählen Gesundheit, Schönheit, Genuss und Leistungsfähigkeit. Mit rund 50 reformstarken Filialen sind wir mittlerweile in ganz Österreich vertreten. Wir bieten unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern seit mehr als 20 Jahren ein nachhaltiges und motivierendes Arbeitsumfeld.

• Sie führen 60-100 Mitarbeitenden in unseren Reformstark-Filialen
• Sie fungieren als Bindeglied zwischen der Geschäftsführung und den Filialleitungen in Ihrer Region
• Sie verantworten das Umsatz-Reporting und analysieren handelsrelevante KPIs
• Sie optimieren das Visual Merchandising und setzen zentrale Vorgaben in den Filialen um
• Sie gestalten Expansionen operativ mit (Recruiting, Organisation von Neueröffnungen etc.)
• Sie übernehmen die Verantwortung für die Inventuren in den Filialen
• Sie wickeln selbständig Vertriebsprojekte in der Region ab
• Sie gestalten unser Sortiment in Zusammenarbeit mit unserer Einkaufsabteilung aktiv mit
• Mehrjährige Führungserfahrung, idealerweise in filialisierten Handelsbetrieben
• Selbständige und strukturierte Arbeitsweise sowie team- und lösungsorientiertes Denken
• Hands-on-Mentalität sowie ein ausgeprägtes Verständnis für den POS
• Begeisterungsfähigkeit für unser Sortiment
• Regelmäßige Reisebereitschaft innerhalb von Österreich, Führerschein der Klasse B

Als Regionalleitung berichten Sie direkt an die Geschäftsführung des Unternehmens. In unserem Familienunternehmen erwarten Sie flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und die Möglichkeit zur aktiven Mitgestaltung. Sie profitieren von einem nachhaltigen und sicheren Arbeitsplatz sowie von einer von Wertschätzung geprägten Unternehmenskultur und einem konstruktiven Miteinander. Als weiteren Benefit bieten wir Ihnen jeweils auch zur Privatnutzung einen Dienstwagen, Firmenhandy und Laptop. Zudem gewähren wir attraktive Personalrabatte auf unsere Handelswaren.

Aus gesetzlichen Gründen sind wir dazu verpflichtet auf das kollektivvertragliche Gehalt hinzuweisen. Dieses beträgt im 1. BJ € 3.471 brutto auf Basis Vollzeit, Beschäftigungsgruppe „G“. Das tatsächliche Gehalt liegt darüber und orientiert sich an marktüblichen Gehältern.

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