KAGes - Die steirischen Landeskrankenhäuser und Landespflegezentren An den 20 Standorten der 7 steirischen Landeskrankenhaus-Verbünde werden jährlich deutlich über eine Million stationäre und ambulante Patientinnen und Patienten medizinisch, pflegerisch und menschlich bestmöglich betreut. In den drei Landespflegezentren (LPZ) der KAGes kümmern sich zudem über 200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter um das Wohl der dortigen Bewohnerinnen und Bewohner.
Sie interessieren sich für Personalverrechnung und sind auf der Suche nach einer abwechslungsreichen Stelle, in der Sie Ihre kaufmännischen Erfahrungen einbringen können? Dann sind Sie in unserem Team genau richtig und wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Aufgaben In dieser abwechslungsreichen Position sind Sie zuständig für die eigenverantwortliche Durchführung der Gehaltsabrechnung
Sie kümmern sich um die sozialversicherungsrechtliche und steuerrechtliche Administration der Ein- und Austritte
Bearbeitung von Bezugsübergenüssen
Erstellen div. Meldungen und Bestätigungen für Sozialversicherungsanstalten, Finanzbehörden und sonstige Institutionen
Beratung und Bearbeitung von Auskünften an interne und externe Stellen
Überwachung von Bezugsverrechnungschnittstellen
Administrative Tätigkeiten rund um die Gehalts- und Lohnverrechnung
Kontaktperson zu diversen Behörden, Sozialversicherungen und dem Finanzamt
Erstellen von Auswertungen und Statistiken Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Matura (HAK, kfm. Lehre mit Matura)
Abgeschlossene Personalverrechnungsprüfung sowie praktische Erfahrungen als Personalsachbearbeiter in
Gute Kenntnisse im Bereich SAP HCM bevorzugt
Gute Kenntnisse aus dem Gebiet des Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrechts
Gute Kenntnisse Microsoft Excel
Sehr gute Deutsch- und Rechtschreibkenntnisse
Hohe Eigenmotivation, Flexibilität, Problemlösungsvermögen, Ausdauer, Überzeugungskraft, Teamfähigkeit, selbstständiges, sorgfältiges und strukturiertes Arbeiten
Freundliches und sicheres Auftreten
Hands-on-Mentalität Wir sind uns als Gesundheitsunternehmen unserer Vorbildwirkung und unserer Verantwortung sehr bewusst. Bei Antritt Ihrer Tätigkeit sind folgende Immunitäten Voraussetzung : Masern, Mumps, Röteln Varicellen (Schafblattern) Wir bieten Zusätzliche Urlaubstage
Gehaltssprünge
Bezahlte Mittagspause
Gesundheitsförderung
Fort- und Weiterbildung
Homeoffice
Jobsicherheit
Kollegialität
Onboarding
Jobticket oder Jobrad
Arbeitszeitmodelle
Kinderbetreuung
Weitere Infos zu unseren Benefits Gehaltsschema SIII / N06 (mind. € 2.757,10 monatlich bzw. € 38.599,40 Jahresbrutto auf Basis Vollzeit) Erfahrung im Beruf wird ggf. durch die Anrechnung von Vordienstzeiten und einer damit verbundenen höheren Einstufung im Schema berücksichtigt. JBG81_AT
Als • Graz, Republic Of Austria, AT