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HR Advisor (m/w/d)
HR Advisor (m/w/d)BRP-Rotax GmbH & Co KG • Gunskirchen, AT
HR Advisor (m / w / d)

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BRP-Rotax GmbH & Co KG • Gunskirchen, AT
Vor 4 Tagen
Stellenbeschreibung

BRP-Rotax Steht

für Antrieb.

Für Power.

Für Abenteuer

International, innovativ, wegweisend : Wir bei BRP-Rotax sind Teil des globalen BRP-Konzerns und bringen die aufregendsten Powersportsfahrzeuge der Welt mit Leidenschaft in Bewegung.

Technologischer Fortschritt und nachhaltige Mobilität sind unser Antrieb. Sind Sie bereit, mit uns die Zukunft zu gestalten?

Bei BRP-Rotax erwartet Sie ein engagiertes und dynamisches Umfeld, in dem Sie zur Entwicklung branchenführender Antriebsstrangtechnologien beitragen können. Wir investieren in unsere Mitarbeiter : innen und bieten Ihnen die Unterstützung und Ressourcen, die Sie für Ihren Erfolg benötigen. Als Mitglied unseres globalen Teams erwarten Sie spannende, abwechslungsreiche Aufgaben und vielfältige Entwicklungsperspektiven. Denn wir glauben, dass Ihr Karriereweg so einzigartig sein sollte wie Sie selbst.

Wir suchen

HR Advisor (m / w / d)

ORT : GUNSKIRCHEN . BEGINN : AB SOFORT

Ihr neues Abenteuer

  • Initiierung und Gestaltung von ESS / Employee Self-Service Lösungen und HR-Prozessen, welche unseren Mitarbeiter : innen das beste Erlebnis bieten
  • Erste Anlaufstelle für sämtliche HR-Anfragen zum Employee Self Service sowie 2nd Level Support für komplexere Sachverhalte oder fortgeschrittene Eskalationsstufen
  • Aktive Mitgestaltung und kontinuierliche Weiterentwicklung unseres HR Self Service Management und von HR-Prozessen - einschließlich Workflows, Eskalationspfaden und Wissensdatenbanken
  • Enge Zusammenarbeit mit Ansprechpartner : innen aus HR und anderen Fachbereichen, um Problemstellungen schnell und effizient zu lösen
  • Unterstützung bei der Definition und Dokumentation von Fallbearbeitungsprozessen und SLAs beim Aufbau und der Skalierung unseres Supportmodells
  • Identifikation und Optimierung von wiederkehrenden Abläufen oder Schwachstellen in der Interaktion und Kommunikation mit unseren Mitarbeiter : innen
  • Koordination des Pre-Onboarding-Prozesses, einschließlich der Erstellung von Verträgen, der Erfassung von Unterlagen, dem Zugriff auf HR-Systeme oder Planung von Einarbeitungsaktivitäten
  • Unterstützung des HR Teams bei Maßnahmen und Initiativen zur Verbesserung von Service-Mentalität, Employee Engagement, Employee Experience und Employer Branding

Ihre Erfahrungen und Fähigkeiten

  • Abgeschlossene Ausbildung oder Studium (HTL / Uni / FH) mit Schwerpunkt Human Resource Management, Betriebswirtschaft, Sozialwissenschaften o.ä.
  • Praxiserfahrung im Personalmanagement, in der Personalsachbearbeitung sowie in der ganzheitlichen Personalbetreuung entlang des Employee Life Cycle - idealerweise in einem internationalen Industriebetrieb
  • Begeisterte : r Verfechter : in für Self-Service Lösungen mit profunder Erfahrung in der Einführung und Weiterentwicklung von HR Self-Service Lösungen und HR-Prozessen
  • Routinierter Umgang in der Nutzung neuer HR-Technologien und digitaler HR-Tools; erste Erfahrung mit ESS-Software oder SAP Fiori ist von Vorteil
  • Sichere Kenntnisse im Arbeitsrecht sowie in innovativen Best-Practice-Ansätzen im HR Management
  • Ergebnisorientierter Teamplayer und Problemlöser : in mit Gespür für unsere Unternehmenskultur
  • Herausragende Servicementalität, Beratungskompetenz und Einfühlungsvermögen, um die Bedürfnisse Ihrer Kund : innen zu verstehen und die besten Lösungen zu ermitteln
  • Ausgeprägte Kommunikationsstärke in Deutsch und Englisch sowie die Fähigkeit, komplexe Zusammenhänge einfach verständlich aufzubereiten und auf den Punkt zu bringen
  • Betriebsrestaurant und Essenszuschuss
  • Betriebsarzt, Fitnessangebote und Gesundheitsmaßnahmen
  • Gute Anbindung, Fahrtkostenzuschuss und Parkplatz
  • Arbeitszeiten, individuelle Aus- und Weiterbildung
  • Prämien, Zukunftsvorsorge und Vergünstigungen

    • Kontakt

    Auf Ihre Bewerbung freut sich Gabrijela Bichl

    JETZT BEWERBEN

    Gehalt

    Sie erhalten eine spannende Position in einem internationalen Unternehmen mit vielen interessanten Benefits und vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten. Das Mindestgehalt für diese Position liegt gemäß dem Kollektivvertrag der Metallindustrie bei EUR 47.546,94 brutto / Jahr. Abhängig von Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung bieten wir ein attraktives und leistungsgerechtes Gehalt mit entsprechender Überzahlung. Die Details dazu besprechen wir sehr gerne persönlich im Rahmen unseres Bewerbungsprozesses.

    BRP-Rotax GmbH & Co KG . Rotaxstraße 1, 4623 Gunskirchen, Austria . www.rotax.com

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    Hr Advisor • Gunskirchen, AT