Leitung (m / w / d) Human Resources Unser Auftraggeber ist ein bekanntes, großes Unternehmen mit Sitz in der Stadt Salzburg, das eine erfahrene Persönlichkeit für die Leitung des Bereiches Human Resources sucht. Ihre Aufgabenschwerpunkte :
- Konzeption, Implementierung, Umsetzung und Weiterentwicklung von HR-Prozessen, -instrumenten und einer zukunftsorientierten HR-Strategie
- Führung und Steuerung aller operativen HR-Prozesse (Personalentwicklung, Pre-, On- und Offboarding, Employer Branding, etc.)
- Aus- und Weiterbildungsprogramme
- Arbeitszeitmodelle
- Weiterentwicklung von Gehaltsmodellen und Sozialleistungen (Compensation und Benefits)
- Personalcontrolling
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Ansprechpartner / in für die Geschäftsführung und Führungskräfte
- Zusammenarbeit mit internen und externen Stakeholdern sowie dem Betriebsrat Ihre Qualifikationen :
- Fundierte Ausbildung (idealerweise Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement)
- Umfangreiche Berufspraxis im Human Resource Management mit ähnlicher Aufgabenbreite
- Praxis im Aufbau bzw. in der Implementierung von HR-Standards und -Prozessen
- Gute Kenntnisse des österreichischen Arbeitsrechts Ihre Stärken :
- Kommunikationsfähigkeit
- Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise
- Umsetzungsstärke
- Hands-on-Mentalität
- Einsatzbereitschaft und Engagement
- Verantwortungsbewusstsein
- Teamorientierung
- Führungskompetenz Es erwartet Sie eine interessante, verantwortungsvolle Funktion, sehr attraktive Rahmenbedingungen, ein professionelles Umfeld sowie die Sicherheit eines erfolgreichen Unternehmens. Wir freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung!Iro&Partners Personal- u. Managementberatungs-GmbHOffice Salzburg : 5020 Salzburg, Reichenhaller Str. 6-8 Tel : +43 / (0)662 / 84 35 67-0Office Wien : 1010 Wien, Opernring 9 Tel : +43 / (0)1 / 877 87 19smart bewerben Weitere Stellenangebote : www.iropartners.at