Diplomierte Gesundheits- und Krankenpflegeperson mit Funktion "Primary Nurse" (w / m / d)

Beim Hilfswerk Niederösterreich setzt du die Standards von morgen und bringst Qualität in die Pflege : mit viel Eigenverantwortung, deinem Fachwissen und wertvollem Austausch.

Wir sind die Nr. 1 in der Pflege zu Hause! Werde auch du Teil unseres Teams!

In Gmünd bieten wir ab sofort die Jobposition

Diplomierte Gesundheits- und Krankenpflegeperson mit Funktion "Primary Nurse (w / m / d)

Diplomierte Gesundheits- und Krankenpflegeperson mit Funktion "Primary Nurse" (w / m / d)

• Mobile Pflege und Betreuung in Zusammenarbeit mit einem interdisziplinären Team
• Arbeiten mit Pflegestandards
• Erhebung von Bedürfnissen, Erstellung von Diagnosen und Planung der Pflegemaßnahmen
• Anleitung und Unterweisung von Auszubildenden der Pflege- und Betreuungsberufe
• Funktion „Primary Nurse“ : Gewährleistung bedarfsgerechter Pflege- und Betreuung durch Koordination der Ressourcen innerhalb des Teams, fachliche Unterstützung für Teammitglieder, Moderation von Praxisteamgesprächen, etc.
• Durchführung von Pflegevisiten und Aufnahmen
• Mach dir unter ein Bild vom Arbeiten im Hilfswerk NÖ
• Diplom für allgemeine und / oder psychiatrische Gesundheits- und Krankenpflege (Nostrifikation bei Abschluss im Ausland)
• Abgeschlossene Registrierung im Gesundheitsberuferegister
• Führerschein B (eigener PKW von Vorteil)
• Berufserfahrung in der (mobilen) Pflege von Vorteil
• Kommunikationsfähigkeit und Freude am eigenständigen Arbeiten
• Vollzeitbeschäftigung im Ausmaß von 37 Wochenstunden
• Verantwortungsvolle Tätigkeit : Du verantwortest den Pflegeprozess und gestaltest Qualität der Pflege und Betreuung aktiv mit
• Flexible Zeiteinteilung : Wir arbeiten nach Dienstplan, viele Aufgaben der Primary Nurse können dabei zeitlich deinen Bedürfnissen angepasst werden (z.B. Pflegevisiten)
• 4-Tage-Woche ab 32 Wochenstunden möglich
• Kilometergeld / Dienstauto (Privatnutzung ab 32 Wochenstunden möglich)
• Keine Nachtdienste und 4 von 6 Wochenenden frei
• 2 zusätzliche freie Tage (24. / 31.12. bzw. ersatzfrei) zu den gesetzlichen Feiertagen
• 1 zusätzlicher Urlaubstag ab dem 2. Dienstjahr laut Kollektivvertrag
• Kinderzulage
• Laufende Aus- und Fortbildungen
• Fach- und Führungskarrieren möglich
• Regelmäßige Teamgespräche und ausreichend Vorbereitungszeit für die Moderation dieser
• Einschulung durch Team-Kolleginnen und -Kollegen
• Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
• Und zahlreiche weitere Benefits

Attraktive Vergütung : Wir sind gesetzlich verpflichtet, darauf hinzuweisen, dass das kollektivvertragliche Mindestentgelt EUR 3.129,61 brutto pro Monat auf Vollzeitbasis, zzgl. SEG-Zulage, beträgt (SWÖ-KV, Einstufung in Verwendungsgruppe 7a). Das tatsächliche Einkommen, das über dem KV liegen kann, legen wir gemeinsam gemäß Ihrer Qualifikationen, Vordienstzeiten, Know-How und persönlichen Kompetenz im Gespräch fest.

JBRP1_AT