Bist du bereit, dein Verkaufstalent und deine Leidenschaft für People & Culture Themen zu vereinen und aktiv an der Entwicklung unserer Vertriebsstrategie mitzuwirken? Mit Hilfe unserer Software für Feedbackprozesse entwickeln Unternehmen eine attraktive Employer Brand. Als Key Account ManagerIn (m / w / x) bei Business Beat unterstützt du Unternehmen somit nicht nur bei der Steigerung ihrer Arbeitgeberattraktivität , du gibst ihren MitarbeiterInnen auch eine Stimme. Klingt das spannend? Perfekt, dann bist du hier genau richtig!
Aufgaben
- Entwicklung und Umsetzung von Strategien zur Kundengewinnung im B2B-Bereich (Online- und Offline-Kampagnen, Webinare, Workshops, etc.)
- Eigenverantwortlicher Aufbau einer Sales-Pipeline und die Weiterentwicklung der Vertriebsstrategie (überwiegend im DACH-Raum)
- Gemeinsame Identifikation der Herausforderungen und Erarbeitung eines Lösungsansatzes mit unseren Kundinnen und Kunden
- Konzipierung und Verhandlung von Angeboten sowie Überzeugung von unterschiedlichen EntscheidungsträgerInnen
- Du bist Teil unseres zielorientierten Go-To-Market Teams und arbeitest eng zusammen mit Lead Generation, Product Marketing, Customer Success, Product Management und Development
Qualifikation
Einschlägige Berufserfahrung im Vertrieb und Spaß am Aufbau und der Betreuung eines KundenstammesTiefgreifendes Verständnis von VertriebsstrategienKommunikationstalent und Leidenschaft zu People & Culture ThemenHohes Maß an Souveränität, Eigenverantwortung und MotivationBenefits
DARUM SOLLTEST DU DICH FÜR UNS ENTSCHEIDEN
Einblicke in das People & Culture Management von renommierten Unternehmen (XXXLutz, Jägermeister, Leonardo Hotels, Kelly’s, Tiroler Versicherung, SOS Kinderdorf und viele mehr)Ein frisches, dynamisches Team, in welchem Wertschätzung, Vertrauen und Feedback großgeschrieben werden und gemeinsam Herausforderungen gemeistert werdenEine Arbeitsatmosphäre mit hoher Gestaltungsfreiheit , eigene Ideen einzubringen und Verantwortungsübernahme sowie eine coole Office-LocationDAS BEKOMMST DU BEI UNS
Jahreszielgehalt EUR 70.000 brutto (inkl. Fixum + Provision) mit der Bereitschaft zur Überzahlung bei entsprechender ErfahrungFlexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit, im Home Office zu arbeitenUnbefristete Festanstellung (40h / Woche)Mobility Package (Jahresticket für ÖPNV in Tirol oder ein kostenloser Parkplatz in Büronähe)Kostenlose Englischkurse zusammen mit deinen Teamkolleginnen und -kollegenWir sind Business Beat , ein SaaS-Unternehmen mit Persönlichkeit und Kompetenz. Wir verstehen uns als “Software With a Service”. Warum? Ganz einfach : Wir bieten nicht nur ein HR-Tool für zielgerichtete Puls-Befragungen an, sondern stehen dir bei der Ergebnisauswertung und der Implementierung geeigneter HR-Maßnahmen beratend zur Seite. So formst du eine authentische Unternehmenskultur und eine attraktive Employer Brand!
Bei Business Beat warten herausfordernde Aufgaben, Freiraum für eigene Impulse und eine steile Lernkurve auf dich! Wir bieten dir eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre mit bereichsübergreifendem Zusammenwirken auf Augenhöhe und ein motiviertes Umfeld, in dem du neue Ideen vorantreiben kannst.