Senior Hr Manager
Constantia FlexiblesWeinburg, Republic Of Austria, ATVor 22 Stunden
StellenbeschreibungFundierte Ausbildung im Personalwesen Mindestens 7 Jahre einschlägige Berufserfahrung als HR-Generalist, vorzugsweise im industriellen Umfeld Ausgeprägte arbeitsrechtliche Kenntnisse Sicherer Umgang mit MS-Office-Programmen und gängigen Software- und HR-Tools Sehr gute Englischkenntnisse Hohe Eigenständigkeit und proaktive, genaue Arbeitsweise Soziale Kompetenz, Kommunikationsfähigkeit und Teamplayer-Mentalität Das Mindestgehalt für diese Position beträgt EUR 4.700,00 brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Je nach facheinschlägiger Qualifikation und Erfahrung ist eine marktkonforme Überzahlung vorgesehen. Zahlreiche Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten Gleitzeit und Home Office Möglichkeit Entwicklungsmöglichkeiten in einem internationalen und krisensicheren Unternehmen Familiäre Unternehmenskultur, Kantine am Standort Vereinbarkeit von Beruf und Familie (Zertifikat Audit berufundfamilie) Marktkonforme Bezahlung und jährliche Mitarbeiterprämie Vielfaches Angebot betrieblicher Gesundheitsförderung (BGF-Gütesiegel) Beschäftigungsart : Vollzeit Eintri Ab sofort
Deine Aufgaben
- Sparring Partner für Führungskräfte und Mitarbeiter in allen HR-Themen im Employee Lifeycle
- Leitung bzw. Mitverantwortung der Konzeptionierung und Umsetzung unterschiedlichster HR-Projekte für eine zukunftsorientierte Personalstrategie
- Übernahme von Recruitingprojekten und Entwicklung innovativer Recruiting-Strategien
- Beratung und Unterstützung in arbeitsrechtlichen Fragestellungen
- Analyse und Optimierung von HR-Prozessen und Steuerung der kontinuierlichen und bedarfsorientierten Verbesserung entlang des gesamten Employee Lifecycle
- Zusammenarbeit mit Betriebsräten und Gestaltung von Betriebsvereinbarungen
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Senior Manager • Weinburg, Republic Of Austria, AT
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