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Junior HR Manager (w / m / d)

Junior HR Manager (w / m / d)

SAN Group GmbHsankt johann im pongau, Austria
Vor 6 Tagen
Stellenbeschreibung

Die SAN Group ist ein global agierendes Biotechnologieunternehmen mit Hauptsitz in Österreich und Beschäftigten auf vier Kontinenten. Über Niederlassungen und die Zusammenarbeit mit Vertriebspartnern sind wir in Europa, Nord- und Südamerika, dem Mittleren Osten, Asien und Australien operativ tätig. Geschäftlicher Fokus liegt auf den Bereichen Tiergesundheit (SAN Vet) und Pflanzenschutz (SAN Agrow). Weitere Geschäftszweige sind Futter- & Lebensmitteldiagnostik (LM-TECH), Immobilienentwicklung, erneuerbare Energien und Vinikultur. Unsere Vision? Ganz einfach : mit unserer Leidenschaft für Innovationen wissenschaftlich fundierte Lösungen für ein besseres Morgen finden. Die SAN Group ist zu 100% in Privatbesitz.

In deiner Rolle als Junior HR Manager übernimmst du vielfältige personalrelevante Aufgaben entlang des gesamten Employee Lifecycles und bist maßgeblich an der Implementierung eines neuen HR-Systems beteiligt. Deine Aufgaben umfassen :

  • Begeisterung für alle personalrelevanten Themen von der Personalplanung über den gesamten Employee Lifecycle.
  • Gestaltung des Recruiting Prozesses, von der Definition des

Anforderungsprofils bis hin zur Vertragserstellung sowie Planung und Durchführung des Onboarding-Prozesses.

  • Mitarbeit an der Digitalisierung und Neugestaltung der HR-Landschaft.
  • Ansprechpartner für Mitarbeiter bei allen HR-Angelegenheiten.
  • Up-to-date-Verwaltung von Mitarbeiterstammdaten in den unterschiedlichen HR- Systemen.
  • Umsetzung der Employer Branding Maßnahmen in enger Zusammenarbeit mit dem HR und Marketing Team.
  • Mitarbeit bei der Weiterentwicklung bestehender HR-Strategien und Optimierung der HR-Prozesse.
  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und Begeisterung für den HR-Bereich
  • Berufserfahrung im HR-Management und Projektmanagement von Vorteil
  • Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Strukturierte und eigenständige Arbeitsweise und Verantwortungsbewusstsein für deinen Tätigkeitsbereich
  • Freundliche, offene und wertschätzende Kommunikationsweise und Hands-on Mentalität
  • Hohe Sozialkompetenz und Out-of-the-box Denken
  • Hohe Sensibilität im Umgang mit personenbezogenen Daten
  • Wir sind per Du vom Praktikanten bis zum Eigentümer
  • Keine Krawatten und offene Türen
  • Kleine Teams und Platz für Wachstum
  • Hoher Vertrauensvorschuss und Raum, um Neues zu schaffen
  • Internationale Firmengruppe mit einer großen Vision und den Möglichkeiten diese zu verwirklichen
  • Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice
  • Benefits wie z.B. Team Events, moderne Arbeitsumgebung und IT-Infrastruktur, kostenlose Parkplätze, gestütztes Mittagessen im firmeninternen Restaurant, Kleinkinderbetreuung für Kinder zwischen 6 Monate und 3 Jahre, Sporthalle & Fitnesscenter, interne und externe Weiterbildung, ...

    • Was muss man sonst noch wissen?

  • Dein Arbeitsplatz ist in 3130 Herzogenburg (AT)
  • Wir nehmen deine Arbeitskraft gerne für 38,5 Stunden pro Woche in Anspruch, Vollzeit, bei einem unbefristeten Vertrag
  • Diese Position kann ab sofort besetzt werden. Wir nehmen aber gerne auf deine Kündigungsfrist oder dein gewünschtes Startdatum Rücksicht.
  • Abhängig von deiner Qualifikation und Berufserfahrung bieten wir ein attraktives Gehaltspaket beginnend bei € 42 000,00 brutto pro Jahr plus attraktive Benefits.

    • JBRP2_AT

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